Antecedentes del Derecho Colectivo del Trabajo

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    Leyes de indias y Ordenanzas de Gremios

    Leyes de indias y Ordenanzas de Gremios
    Impedir la explotación despiadada,
    reducción de las horas de trabajo
    Descansos semanales
    Pago de séptimo día
    Protección al salario de los trabajadores
  • La asamblea de Francia

    La asamblea de Francia
    Frente a las presiones para que la Asamblea Nacional se disolviese, el 20 de junio de 1789 los diputados juraron no hacerlo hasta elaborar una Constitución para Francia (Juramento del Juego de Pelota) . Desde ese instante la Asamblea Nacional se transformó en Asamblea Constituyente.
  • D´Allarde

    D´Allarde
    Condujo a una ley que proclamó la libertad para dedicarse al trabajo que crea conveniente y suprimió los beneficios que tenían las corporaciones
  • La ley de chapelier

    La ley de chapelier
    Esta ley prohibió todas las instituciones del derecho colectivo del trabajo
  • Miguel Hidalgo declara abolida la esclavitud en América

     Miguel Hidalgo declara abolida la esclavitud en América
    El 6 de diciembre de 1810 Miguel Hidalgo como jefe del ejército insurgente, en Guadalajara, Nueva Galicia, hoy Jalisco, declara abolida la esclavitud en América, dentro del marco de la Guerra de Independencia de México
  • Los carpinteros de Paris

    Los carpinteros de Paris
    Estallaron una huelga, sofocada violentamente por la policía y encarcelaron a los lideres principales
  • La primera mitad del siglo 19 se la denominó la «Edad heroica»,

    La primera mitad del siglo 19 se la denominó la «Edad heroica»,
    Concluyó con el manifiesto comunista de Londres de 1848 cuyo lema era «Proletarios de todos los tiempos, uníos».
  • La Era de la Tolerancia

    La Era de la Tolerancia
    Fue en la revolución de 1848 , que los obreros lograron que la Comisión de Luxemburgo aceptara la libertad de coalición (huelga y asociación sindical).
  • Individualismo y Liberalismo en la Historia de México

    Individualismo y Liberalismo en la Historia de México
    La Constitución de 1857.
    Art 4. Consagró la libertad del trabajo.
    Art 5. Dispuso que nadie puede ser obligado a prestar trabajos personales sin su consentimiento.
    Art 9. A nadie se le puede prohibir el derecho de asociarse pacíficamente con cualquier objeto lícito
  • Comuna de París

    Comuna de París
    Francia, surge la Comuna de París, levantamiento obrero en pro de los derechos sociales, sólo dura un par de meses por la intervención del ejército.
  • ley de José Vicente Villada

    ley de José Vicente Villada
    indemnizaciones por accidentes de trabajo
  • Huelga en Río Blanco y Cananea

    Huelga en Río Blanco y Cananea
    Determinación de una jornada de trabajo de 8 horas
    Trato igual para los trabajadores mexicanos y extranjeros
    Más de 2000 trabajadores mexicanos demandan un salario equitativo y jornadas de trabajo más justas.
  • Ley Millán

    Ley Millán
    Fue la primera que reconoció, en el estado de Veracruz, la legitimidad de las asociaciones obreras.
    La facultad de asociarse estaba reconocida como un derecho natural del hombre.
    Uno de los medios eficaces para obtener el mejoramiento apetecible cuando los patronos no acceden a las huelgas.
    Todos los países civilizados lo reconocen cuando lo ejercitan sin violencia.
  • La declaración de los derechos sociales 1917

    La declaración de los derechos sociales 1917
    fue la primera en reconocer derechos sociales, particularmente el derecho a la educación, al trabajo, la seguridad social y a la tierra
  • Congreso del Trabajo

    Congreso del Trabajo
    El movimiento obrero organizado en el Congreso del Trabajo lucha, fundamentalmente, por mantener y acrecentar la unidad proletaria y los derechos de los trabajadores
  • Ley Federal del Trabajo

    Ley Federal del Trabajo
    La Ley Federal del Trabajo data de 1970 y reflejaba el fuerte proteccionismo hacia trabajador de aquella época.
    Art 56. nos dice que “las condiciones de trabajo en ningún caso podrán ser inferiores a las fijadas en esta ley.”
  • La unión obrera independiente

    La unión obrera independiente
    organismo sindical independiente, es básicamente una central. abarca a empresas como Diesel Nacional, Nissan, Sindicato Nacional de Trabajadores de la Aviación, Acros, Herramientas Cleveland, Acero Solar, Goodrich, Euzkadi, en 1983 cuanta con doscientos mil trabajadores. Agrupa tres tipos de sindicatos:
    1. Independientes de la burocracia y fuerza patronal.
    2. Trabajadores sindicales o agrupados.
    3. Grupos sindicales de cualquier central o sindicato