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4000 BCE
Egipcios
Necesidad de planear, organizar y controlar. -
2600 BCE
Egipcios
Descentralización en la organización. -
2000 BCE
Egipcios
Necesidad de órdenes escritas. Uso de consultoria. -
1800 BCE
Babilonia
El rey Hammurabi, empleo de control escrito y testimonial; establecimiento del salario mínimo. -
1491 BCE
Hebreos
Realizaron el concepto de organización, principio escalar, principio excepción. -
1300 BCE
Papiros Egipcios
Los papiros egipcios ya indicaban la importancia de
la organización y de la administración de la burocracia
pública en el antiguo Egipto. -
600 BCE
Nabucodonosor (Babilonia)
Nabucodonosor II es probablemente el gobernante más conocido de la dinastía caldea de Babilonia, creó el control de la producción e incentivos salariales. -
500 BCE
Mencio (China)
Mengke, llamado también Mencio, fue un filósofo chino, el más eminente seguidor del confucianismo, crea la necesidad de sistemas y estándares. -
400 BCE
Sócrates y Platón (Grecia)
Sócrates hizo el enunciado de la universalidad de la Administración, Distribución física y manejo de materiales.
Platón hizo el Principio de especialización. -
175 BCE
Catón (Roma)
Catón enuncia la descripción de funciones. -
284
Diocleciano (Roma)
Delegación de autoridad. -
1436
Arsenal de Venecia
Contabilidad de costos; balances contables; control de inventarios. -
1525
Nicolás de Maquiavelo (Italia)
Principio de consenso en la organización; liderazgo; tácticas políticas, -
Sir James Stuart (Inglaterra)
Teoría de la fuente de autoridad; especialización. -
Adam Smith (Inglaterra)
Principio de especialización de los operarios; concepto de control.
Es el fundador de la economía clásica, cuya idea central es la competencia.
Reforzó la importancia de la planeación y de la organización dentro de las funciones de la administración. -
Watt
James Watt inventó la máquina de vapor. -
Period: to
Revolución Industrial
Primera Revolución Industrial, o
revolución del carbón y del hierro. -
Eli Whitney (Estados Unidos)
Método científico; contabilidad de costos y control de calidad. -
Mathew Boulton (Inglaterra)
Estandarización de operaciones; métodos de trabajo; aguinaldos;
auditoría. -
Ley para el Trabajador
En 1802 el gobierno inglés aprobó una ley que buscaba proteger la salud de los trabajadores en las industrias textiles; los pastores protestantes y los jueces locales vigilaban de manera voluntaria el cumplimiento de esa ley. A medida que los problemas iban agravándose, se promulgaban nuevas leyes. -
Robert Owen (Inglaterra)
Prácticas de personal; capacitación de ios operarios; planes de vivienda para éstos. -
Estados Unidos
En Estados Unidos, alrededor de 1820, el mayor negocio empresarial fueron las vías férreas, iniciativas privadas que constituían un gran núcleo de inversiones para una clase de inversionistas. Gracias al ferrocarril, se popularizaron las inversiones y los seguros. -
Charles Babbage (Inglaterra)
Enfoque científico; división dei trabajo; estudio de tiempos y movimientos; contabilidad de costos. -
En Busca de la administración.
Antes de 1850, pocas empresas tenían una estructura administrativa que requiriera los servicios de un administrador de tiempo completo, pues ias empresas industriales eran pequeñas. En general, eran negocios familiares, donde dos o más parientes lograban atender todas las actividades principales. -
Urbanización
Después de 1850 las grandes compañías ferroviarias cubrían todo el mercado estadounidense del este urbano y del oeste agrícola. El desarrollo ferroviario y la construcción urbana crearán el mercado del hierro y el acero. -
Daniel C. McCallum (Estados Unidos)
Organigrama; administración ferroviaria. -
Period: to
Revolución Industrial
Segunda Revolución Industrial, o
revolución del acero y de la electricidad. -
Period: to
Inventos
Entre 1860 y 1900 transcurrió la “edad
heroica de los inventos", que provocó un desarrollo tecnológico acelerado. El primer laboratorio de investigaciones surgió con la síntesis de la Aspirina (primera droga puramente sintética), lograda por Adolf von Baeyer en 1899. -
Inglaterra
Inglaterra era la mayor potencia económica
mundial en 1871. -
Nacimiento del Marketing
En la década de 1880 Westinghouse y General Electric dominaban el ramo de bienes durables y crearon sus propias organizaciones de ventas, con vendedores capacitados. Así nació lo que se denomina marketing en la actualidad. -
Period: to
Industrias
Las industrias empezaron a controlar las materias primas a través de sus departamentos de compras, adquirieron empresas proveedoras y controlaron la distribución para vender sus productos directamente al minorista o al consumidor final. -
Empresas
Después de 1889, los capitales de Westinghouse Electric y de General Electric sobrepasaban los 40 millones de dólares en cada una. Para dominar nuevos mercados, las empresas acumulaban más personal e instalaciones de lo necesario. Los costos de las diversas unidades debían reducirse mediante la creación de una
estructura funcional capaz de coordinar la fabricación, la ingeniería, las ventas y las finanzas para reducir los riesgos de la fluctuación del mercado. -
Frederick W. Taylor (Estados Unidos)
Fundador de la Administración Científica; estudio de tiempos y movimientos;
racionalización dei trabajo; énfasis en planeacióri.y.et control. -
Teoría
Se creó la teoría de administración científica. -
Teoría
Se creó la teoría de la Burocracia. -
Teoría
Se creó la teoría clásica. -
Teoría
Se creó la teoría de las Relaciones Humanas. -
Teoría
Se creó la teoría Estructuralista. -
Teoría
Se creó la teoría de tos Sistemas. -
Teoría
Se creó la teoría del Enfoque Sociotécnico -
Teoría
Se creó la teoría Neoclásica. -
Teoría
Se creó la teoría Conductual -
Teoría
Se creó la teoría de Desarrollo Organizacional. -
Teoría
Se creó la teoría de la Contingencia. -
Teoría
Nuevos enfoques -
Influencias en la Administración
La administración recibió dos profundas y notorias influencias. Una de éstas llegó de la física tradicional de isaac Newton: la tendencia a la exactitud y al determinismo matemático; la otra, de René Descartes y su método cartesiano: tendencia al análisis y a la división del trabajo. Más adelante se verá cómo definieron estas dos influencias el rumbo de la administración hasta la década de 1990.
