-
1000
PASADO PREHISPANICO
En los inicios los indígenas fueron los que generaron excedentes económicos, de la explotación agrícola y producción de objetos artesanales, cerámicas, esteras, ropa y algodón.
La sociedad pipil estaba organizada de la siguiente forma jerárquica:
1. La Nobleza
2. los Guerreros
3, Los comerciantes
4. Los Esclavos.
En esta Etapa el cacao se considero la moneda. -
1525
LA CONQUISTA ESPAÑOLA
-Se fundan en 1525 las primeras poblaciones españolas en El Salvador.
- proceso de transformación a las comunidades indígenas.
- trabajo no remunerado al indio.
- pirámide económica y laboral. -
LA COLONIA
En esta época se ven muchos cambios.
1 disminución de población indígena y se empieza a dar el mestizaje.
2 cambios en producción agrícola:
- Europa empieza a consumir, maíz, frijol, papa, cacao y tabaco.
- Europa exporta la caña de azúcar, trigo, aves de corral y ganado.
- Incremento de producción de añil. -
LA COLONIA
En esta apoca es donde se empiezan a reglar situaciones laborales
y se dicta el primer reglamento laboral, por el Capitán General. José Estacherría y contenia:
1 Matricula de cosecheros
2 Derecho de descanso fin de semana.
3 Horas de descanso en medio de la jornada laboral
4 Derecho a tener una vivienda mientras estaba en tierras del patrono
5 Pago de 10 reales a 12
6 Pago en moneda, no se podía dar en otras especies de pagos. -
LA INDEPENDENCIA
En esta Época se dan grandes cambios sociales:
1. Los Franceses derrotan la Monarquía Absoluta.
2. Se crea la "Declaración de los Derechos del Hombre y de los Ciudadanos".
3. Se da auge a la Industrialización.
5. Independencia de las primitivas ex colonias, y estas conforman a los Estados Unidos de América. -
LA REPÚBLICA
Esta época no presento grandes cambios a las condiciones económicas y laborales con las instauración del sistema republicano.
los hechos mas relevantes:
1- 1824 en Salvador Funciono una imprenta y se edito el primer periódico llamado "Seminario Político Mercantil"
2- 1858 comienzan a aparecer nuevos oficios y profesiones en el sector urbano salvadoreño.
3- hubo mucha afluencia de barcos mercantes en puertos salvadoreños.
4- auge del cultivo de café, genero fuentes de ingreso. -
EVOLUCIÓN CONSTITUCIONAL.
En esta ultima Etapa es donde mas avances tuvo el Derecho Laboral en El Salvador:
-1824, el primer gobierno republicano de Juan Manuel Rodríguez, decreto la primer Constitución de El Salvador, esta no contenía derechos derechos laborales. -
PRIMER CONSTITUCIÓN CON DERECHOS LABORALES.
En 1871, durante la administración del Lic. Francisco Dueñas, que la constitución se encuentra en el Título XIX. Derechos y deberes garantidos por la Constitución.
Art. 98 en que literalmente se “reconocen los derechos y deberes anteriores y posteriores a las leyes positivas, tiene por principios la libertad, la igualdad y la fraternidad, y por bases entre ellas el trabajo”. -
CONSTITUCIÓN DE 1886
La constitución de 1886 se aprueba en la administración de Francisco Menéndez, que fue a que tuvo mayor vigencia, hasta 1939 y momentáneamente en 1944. Allí aparece el Art. 15 donde se priva de obligar a prestar trabajos o servicios personales sin retribución, salvo en motivos de utilidad pública. -
LEY SOBRE ACCIDENTES DE TRABAJO
El presidente Dr. Manuel Enrique Araujo fue quien aprobo la Ley Sobre Acccidentes de Trabajo.
Primera ley histórica referente, a la obligación del Estado y los Patronos a compartir las responsabilidades de indemnizar a los trabajadores debido a accidentes de trabajo que quedasen incapacitados y si morían la familia seria la beneficiaria. -
CONSTITUCIÓN DE 1939.
En 1939, en reelección del General Maximiliano H. Martínez, decreto la nueva Constitución donde aparece, por primera vez en la historia constitucional, un capítulo completo titulado “Familia y Trabajo”.
articulo 62 "El trabajo gozara de la protección del Estado por medio de leyes que garanticen la equidad y la justicia en las relaciones de entre patronos y empleados u obreros. El trabajo de las mujeres y menores de 18 años deberá ser especialmente reglado -
CONSTITUCIÓN DE 1945
En 1945, se vuelve a promulgar otra Constitución, en la cual el art. 155 define el trabajo como “un derecho y un deber, ambos de carácter social.
El art. 156, que reza como debe Promulgarse el Código de Trabajo y bajo que principios”. Y el art. 157, expresa “Una ley establecerá el seguro social obligatorio”. -
CONSTITUCIÓN DE 1950
En 1950 se promulga otra Constitución, donde se incluye el Capítulo II “Trabajo y Seguridad Social” donde se define el Trabajo como “una función social que goza de la protección del Estado y no se considera artículo de comercio”.
En la presidencia el Coronel Oscar Osorio quien fija las directrices del que se llamó Instituto Salvadoreño del Seguro Social (ISSS), y que establece como norma constitucional la fijación periódica anual del “Salario Mínimo” para los trabajadores urbanos y del agro. -
CÓDIGO LABORAL DE 1962
En 1962, el Presidente Coronel Julio Adalberto Rivera, logra la aprobación legislativa del “Código Laboral”, cuya vigencia se mantuvo hasta 1972. -
CÓDIGO DE TRABAJO
En 1973 se aprueba el actual “Código de Trabajo” que con algunas reformas se mantiene vigente casi treinta años después de convertirse en Ley de la República. -
CONSTITUCIÓN DE 1983.
En 1983 se promulga la actual Constitución, incluye en su Capítulo II de “Derechos Sociales” la Segunda Sección titulada “Trabajo y Seguridad Social”, en el Ordinal 12 del Art. 38 se establece el principio de indemnización universal y el Art. 40 manda el establecimiento de un sistema de formación profesional para la capacitación y calificación de los recursos humanos.