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Los inicios de la Administración Pública
Con el logro de la Independencia, se mantiene la estructura básica con cuatro ministerios, para 1835 se crea el quinto Ministerio de Relaciones Exteriores, inicia el proceso de diversificación del sistema administrativo. -
Separación entre el Estado y la Iglesia
Comienza la institucionalización del gobierno obteniendo competencias en materia educativa, servicios de correos y telégrafos y la construcción de obras públicas; el gabinete del Presidente Juárez pretende alcanzar la obra de la revolución administrativa que permita consolidar y organizar su administración. -
Se incrementan los ministerios a ocho
Implementación en el presupuesto de la partida doble, reglamentos interiores, consolidación de la deuda pública y la gran contribución es la creación de la Secretaría de Comunicaciones y Obras Públicas -
México revolucionario y su administración
Con la promulgación de la Constitución de 1917 era necesaria la reforma administrativa y se promueve la Ley de Secretarías que sienta las bases de la organización centralizada de gobierno; fue creado el Departamento de Contraloría -
Secretaría de Hacienda asignada como unidad autónoma
La Secretaría de Hacienda es asignada como unidad autónoma para la elaboración del Presupuesto de la Federación, incluyendo "estudios sobre la organización administrativa, coordinar actividades y sistemas de trabajo para lograr eficiencia en los servicios públicos (Morales, 2004) -
La Administración Pública y el Estado Benefactor
La estructura de la administración centralizada fue reorganizada hasta tres veces, con la llegada de Miguel Alemán, se publica la Ley de Secretarías y Departamento de Estado -
Reforma de la Ley de Secretarías y Departamentos de Estado
Con Adolfo López Mateos, en materia de Administración Pública, se reformó la Ley de Secretarías y Departamentos de Estado, se introduce la Secretaría de la Presidencia para formular los objetivos y procedimientos de la planeación económica y social del país, esta fue la base de la programación-planeación, se trataba de agilizar, hacer eficaz y modernizar el aparato administrativo. -
Creación de la Comisión de Administración Pública (CAP)
Con la reforma administrativa se crea la Comisión de Administración Pública (AP), que tiene como objetivos la eficiencia en el proceso de desarrollo económico y social, establece técnicas de organización administrativa y preparación del personal gubernamental. -
La época contemporánea de la Administración Pública
Es creada la Secretaría de la Presidencia y la Dirección General de Estudios Administrativos (DGEA) que sustituyó a la CAP, a esta fase se le conoce como "modernización administrativa" que busca la participación de los servidores públicos y la población en tres líneas: modernización administrativa, modificación de las estructuras y organización de sectores por actividad (Morales, 2004) -
Se publicó el Plan Nacional de Desarrollo 1983-1988
Se publicó el Plan Nacional de Desarrollo para apoyar y auxiliar las medidas de modernización administrativas, se implementaron acciones de reorganización de las secretarías de estado; la reforma municipal; el Sistema Civil de Carrera, la simplificación administrativa y a participación social. -
De la simplificación a la modernización de la Administración Pública
El papel de la sociedad civil en relación a la participación de la planeación nacional recobra importancia, no solo con un mejor servicio, ahora con la transparencia; se decretó el Programa de Administración Pública con dos grandes objetivos: transformar la administración pública en una organización eficaz, eficiente y con cultura de servicio y combatir la corrupción y la impunidad. -
Declaración del Milenio
Las influencias de organismos internacionales apoyaron la modernización administrativa y con la Declaración del Milenio, se refuerza la esencia de la Administración Pública: mejorar la capacidad de los servidores públicos, desarrollar una eficaz y eficiente administración financiera; promover la innovación permanente e impulsar las tecnologías de la información y comunicación. -
Estrategia para reforzar el marco normativo
Entre la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, la Secretaría de Gobernación y la Secretaría de la Función Pública, determinaron una estrategia para reforzar el marco normativo interno de cada institución y homologar los procesos y la eficiencia de la Administración Pública Federal, por lo que se elaboraron los Manuales Administrativos de Aplicación Federal. -
Acuerdo presidencial
Además de los manuales administrativos, también se emite un acuerdo presidencial para eliminar las normas administrativas innecesarias y homologar la operación de los procesos de adquisiciones, obra, recursos financieros, recursos humanos, recursos materiales, tecnologías de la información, transparencia, auditoria y control.
