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Historia de la administración

  • 3200 BCE

    Época primitiva

    Época primitiva
    Surgió de manera incipiente la administración,como una asociación de esfuerzos para lograr un fin determinado que requería de la participación de varias personas
  • 2150 BCE

    Grandes Civilizaciones

    Grandes Civilizaciones
    Aparece el Estado, lo cual señala el inicio de las civilizaciones.
    En Mesopotamia y Egipto la sociedad se dividió en clases sociales. El control del trabajo colectivo y el pago de tributos en especie, requerían de una administración más compleja.
    Es evidente la preocupación por obtener una máxima productividad. https://www.youtube.com/watch?v=7Vv4Nau4qpE
  • 500 BCE

    Antigüedad grecolatina

    Antigüedad grecolatina
    Grecia, cuna de la civilización occidental, es un ejemplo claro del empleo de la administración.
    La administración se ejercía mediante una estricta supervisión del trabajo y el castigo físico..
    Con la aparición del cristianismo surgieron nuevas formas de administración.
    La organización de la iglesia católica es la que genera estructuras de administración, gran parte de los modelos de administración se fundamentan en las formas de organización de la Iglesia y el Ejército.
  • 400

    Edad Media

    Edad Media
    Se hace patente la fuerte disciplina que requerían los aprendices en los talleres artesanales. Con el desarrollo del comercio surgió la necesidad de administrar muestras, garantías, etc. Una forma de organización para satisfacer estas nuevas condiciones fue la de los gremios (monopolios integrados por artesanos). Los miembros del gremio se adherían a las normas administrativas, y éstas regían la administración de los materiales, la naturaleza del proceso y el control del producto terminado
  • 1400

    Edad moderna: Renacimiento y Reforma

    Edad moderna: Renacimiento y Reforma
    Con el surgimiento del capitalismo comercial y el trabajo asalariado, se fortalecieron los gremios y los talleres continuando funcionando como incipientes empresas. Los sistemas de administración y los estilos de liderazgo conservaron las características de la Edad Media.
  • Revolución Industrial

    Revolución Industrial
    Diversos inventos y descubrimientos.
    La complejidad del trabajo hizo necesaria la aparición de especialistas, incipientes administradores, que atendían directamente todos los problemas de la fábrica. El capataz y los inspectores eran los funcionarios de la administración.
    Para resolver la problemática de la administración se contrataban especialistas en el estudio de factores técnicos de materiales, procesos e instrumentos de medición.
  • Siglo XX

    Siglo XX
    Se distinguió por el avance tecnológico e industrial y, en consecuencia, por a consolidación y desarrollo de la administración como ciencia indispensable para el desarrollo industrial y económico.
    A principios, surge la administración científica, cuya creador Frederick Taylor (Padre de la administración) postula cinco principios de la administración. Diversos autores se dedicaron a esta disciplina y surgieron múltiples enfoques y teorías conocidas como escuelas de administración.
  • Siglo XXI

    Siglo XXI
    Inicia con grandes avances tecnológicos y científicos; se caracteriza por la globalización de la economía, la existencias y proliferación de todo tipo de empresas, y múltiples estilos de gestión y avances administrativos, debido a las plantas robotizadas. Lo anterior provoca que la administración resulte imprescindible para logra la competitividad.