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Henri Fayol
Referido como el padre de la teoría de administración
moderna. Dividió las actividades industriales en seis
grupos: técnico, comercial, financiero, seguridad,
contabilidad y gerencial. Reconoció la necesidad de
enseñar administración. su escuela es la teoría de la administración moderna -
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Frederick W. Taylor
Reconocido como el padre de la administración científica. Su
principal preocupación era elevar la productividad a través de
mayor eficiencia de la producción y mejor paga para los
trabajadores al aplicar el método científico. Su escuela es la Administración científica -
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Hugo Münsterberg
Pionero de la psicología aplicada, estableció las bases de la psicología industrial. Münsterberg relacionó las habilidades de los nuevos empleados con las demandas de trabajo de la organización Su escuela es ciencia del comportamiento -
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Maximilian Karl Emil Weber
Un filósofo, economista, jurista, historiador, politólogo y sociólogo alemán, considerado uno de los fundadores del estudio moderno de la sociología y la administración pública. su escuela es ciencia del comportamiento -
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Walter dill scott
Una de las áreas principales de Scott fue la aplicación del conocimiento científico a los problemas empresariales. Algunos de sus métodos de selección de personal incluyeron pruebas para medir apariencia, comportamiento, la pulcritud, el juicio, exactitud. Aplicó la psicología de diversas prácticas comerciales, tales como la selección y la publicidad personal. -
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George Elton Mayo
fue un teórico social, sociólogo y psicólogo industrial especializado en teoría de las organizaciones, las relaciones humanas y el movimiento por las relaciones humanas. Su interés primordial fue estudiar, los efectos psicológicos que podían producir las condiciones físicas del trabajo en relación con la producción Su escuela es la ciencia de comportamiento -
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Chester Irving Barnard
Fue un ejecutivo empresario, administrador público y destacado economista estadounidense, autor de trabajos pioneros en teoría de la administración y en el estudio de las organizaciones. La tarea de los gerentes es la de mantener un sistema de
esfuerzo cooperativo en una organización formal.
Sugirió un enfoque de sistemas sociales amplio a
administrar Su escuela es teoría del sistema -
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William Edwards Deming
Las ideas de Deming se recogen en los Catorce Puntos y Siete Enfermedades mortales de la Gerencia, en los cuales afirma que todo proceso es variable y cuanto menor sea la variabilidad del mismo, mayor será la calidad del producto resultante. Su escuela es pensamiento administrativo moderno -
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Peter Ferdinand Drucker
Considerado el mayor filósofo de la administración, sus ideas fueron decisivas en la creación de la Corporación Moderna. Hoy es considerado el padre del management como disciplina y sigue siendo objeto de estudio en las más prestigiosas escuelas de negocios. Fue autor de más de 35 libros, y sus ideas fueron decisivas en la creación de la Corporación Moderna Su escuela es el pensamiento administrativo moderno