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Period: 200 to 500
Grecia
Grecia desarrolló un gobierno democrático, con las dificultades administrativas que conlleva el gobierno. Además en esta civilización se origino el método científico. -
Period: 200 to 400
Roma
Roma marco las bases para la administración moderna. Roma vivió dos períodos, la República, y el Imperio Romano en el cual se produjeron transformaciones administrativas -
Period: 1100 to 1100
China
Los chinos incursionaron en ciertos principios de comportamiento sobre organización, planificación, dirección y control. -
Period: 1200 to 1200
Los hebreos
Moisés fue uno de los hebreos más prominentes, fue un líder y administrador con habilidades en el gobierno, en la legislación y en relaciones humanas -
Period: 1340 to 1340
El feudalismo
El feudalismo representó un factor más para la descentralización, ya que involucro problemas y condiciones similares que sufrían las organizaciones de gobierno y de negocios. Durante esta época no tuvo tanta prioridad la administración, ya que los feudos delegaban sus actividades mas no la autoridad -
Period: to
Babilonia
La Ley y la justicia eran conceptos importantes en el modo de vida de los babilónicos. La justicia era administrada en los tribunales, cada uno tenía de uno a cuatro jueces -
Period: to
Escuela Clásica de la Administración
Henry Fayol se centra en el problema técnico. Su esencia es el principio de la división del trabajo. Todo se haya planificado y estructurado. Caracterizado por la rigidez de los cargos, las obligaciones que emanan de éstos. Es una corriente impersonal, con fuerte énfasis en la tarea. -
Period: to
Escuela estructuralista
considerado uno de los fundadores del estudio moderno de la sociología y la administración pública, con un marcado sentido antipositivista. -
Period: to
Escuela de las relaciones humanas
teoría de las relaciones humanas -
Period: to
La teoría Y y la Teoría X
DOUGLAS McGREGOR, LA TEORÍA
X y LA TEORÍA Y -
Period: to
Teoría de las necesidades
Abraham Maslow teoria delas necesidades -
Period: to
Egipto
Los Egipcios contaban con dirigentes que tenían la capacidad de planear, organizar y controlar a miles de trabajadores para la construcción de sus de sus monumentos.