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Antecedentes del Trabajo

  • La Asamblea Nacional de Francia

    La Asamblea Nacional de Francia
    a Asamblea Nacional de Francia ratificó las ideas de Locke y de los Fisiócratas, en el debate de la Declaración de los Derechos del Hombre, sesión del 21 de Julio de 1789. (Medina, 2020)
  • La Ley de Chapelier

    La Ley de Chapelier
    En Febrero de 1791 D´Allarde condujo a una ley que proclamó la libertad para dedicarse al trabajo que crea conveniente y suprimió los beneficios que tenían las corporaciones. (Medina,2020)
  • La Edad Heroica

    La Edad Heroica
    La lucha se inicio gracias a :
    La ley Inglesa de Francis Place (1824)
    Publicación del Manifiesto del Partido Comunista
    Revolución Francesa de 1848.
    Sucesos importantes que detonaron la lucha:
    Ley de Chapelier.
    Un cambio de pensamiento. (Medina,2020)
  • La Era de la Tolerancia

    La Era de la Tolerancia
    Fue en la revolución de 1848 , que los obreros lograron que la Comisión de Luxemburgo aceptara la libertad de coalición (huelga y asociación sindical), sin embargo NO constituían derechos de los trabajadores. (Medina, 2020)
  • Individualismo y Liberalismo en la Historia de México

    Individualismo y Liberalismo en la Historia de México
    La Constitución de 1857.
    Art 4. Consagró la libertad del trabajo.
    Art 5. Dispuso que nadie puede ser obligado a prestar trabajos personales sin su consentimiento.
    Art 9. A nadie se le puede prohibir el derecho de asociarse pacíficamente con cualquier objeto lícito.
    Ponciano Arriaga; en el discurso de presentación se inclinó por la doctrina de los derechos naturales del hombre. (Medina, 2020)
  • Huelga mineras

    Huelga mineras
    Huelgas mineras en Chihuahua 1883 que fueron destruidas con un numero alto de obreros muertos. (Medina, 2020)
  • La influencia del Código Napoleón provocó que en los códigos civiles de 1870

    La influencia del Código Napoleón provocó que en los códigos civiles de 1870
    1884 (promulgado por el presidente Manuel González), se regularan el servicio doméstico, el trabajo por jornal, a destajo o a precio alzado; el servicio de los porteadores y alquiladores y el de aprendizaje, bajo la condición esencial de ser contratos civiles celebrados en términos de igualdad. (Bueno)
  • Primeras leyes laborales en Veracruz

    Primeras leyes laborales en Veracruz
    De hecho, las primeras leyes laborales son obra de los gobernadores Vicente Villada (1904, para el estado de Veracruz) (Bueno)
  • Primeras leyes laborales en Nuevo León.

    Primeras leyes laborales en Nuevo León.
    Bernardo Reyes (1906, para el estado de Nuevo León), en los finales difíciles de la dic- tadura porfirista, pero además se refieren de manera exclusiva a los acci- dentes de trabajo, ambas inspiradas en una ley de Leopoldo II de Bélgica. (Bueno)
  • Leyes dictadas por Emiliano Zapata y Álvaro Obregón

    Leyes dictadas por Emiliano Zapata y Álvaro Obregón
    Francisco Villa, Emiliano Zapata, Álvaro Obregón y otros, se genera un propósito de dictar leyes laborales por los gobernadores militares de los estados que se van liberando.(Bueno)
  • Batallones rojos

    Batallones rojos
    El primer movimiento sindical al Estado, se produjo cuando los oficiosos representantes de la Casa del Obrero Mundial (representación espuria nacida de una asam- blea ilegal) ofrecieron a Carranza el apoyo de los obreros del Distrito Fe- deral en contra de los campesinos de Villa y Zapata, creando los llama- dos “batallones rojos” (1915). (Bueno)
  • Ley Millán

    Ley Millán
    La ley de Agustín Millán (6 de octubre 1915) fue la primera que reconoció, en el estado de Veracruz, la legitimidad de las asociaciones obreras. (Medina,2020)
  • Carranza establece la pena de muerte

    Carranza establece la pena de muerte
    La ideología conservadora de Carranza, que el 1o. de agosto de 1916, para reprimir una huelga, había dictado un decreto estableciendo la pena de muerte para los huelguistas. (Bueno)
  • La Declaración de Derechos Sociales de 1917 y el Derecho Colectivo del Trabajo

    La Declaración de Derechos Sociales de 1917 y el Derecho Colectivo del Trabajo
    123 constitucional, XVI.
    Derechos Colectivos
    Agruparse, Huelga, Autoridades laborales.
  • CROM

    CROM
    Una segunda manifestación de servilismo sindical se produce con el nacimiento de la Confederación Obrera Mexicana (CROM) como resultado de un Congreso Obrero convocado por el gobernador de Coahuila. (1o. de mayo de 1918).
  • CGT

    CGT
    Junto a la CROM ocupó un lugar importante, pero en el campo de la defensa de los trabajadores, la Confederación General de Trabajadores (CGT), nacida el 22 de febrero de 1921 a impulsos de la Federación Comunista del Proletariado Mexicano. (Bueno)
  • Reglamento de las Juntas de Conciliación y Arbitraje del Distrito Federal

    Reglamento de las Juntas de Conciliación y Arbitraje del Distrito Federal
    Lo precario de la Ley Carranza condujo a que, en 1926, se dictara un Reglamento de las Juntas de Conciliación y Arbitraje del Distrito Federal expedido por el presidente Plutarco Elías Calles, de corte sustancialmente civilista (promulgado el 8 de marzo) (Bueno).
  • Ley Federal del Trabajo

    Ley Federal del Trabajo
    Ley Federal del Trabajo, que expidió el presidente Pascual Ortiz Rubio (18 de agosto de 1931).
    En términos generales, la primera Ley Federal del Trabajo tuvo un cierto sentido tutelar en favor de los trabajadores. (Bueno)
  • CGOCM

    CGOCM
    Lombardo Toledano había fundado la Confederación General de Obre- ros y Campesinos de México (CGOCM), el 31 de octubre de 1933, contando con el apoyo de un grupo muy especial de antiguos cromistas. (Bueno)
  • CTM

    CTM
    El conflicto entre Cárdenas y Calles se produjo con el mantenimiento temporal de la fuerza de la CROM, pero el presidente Cárdenas optó por enviar al destierro a Calles y apoyarse en un dirigente obrero que no era obrero, Vicente Lombardo Toledano, para fundar en 1936 la Confederación de Trabajadores de México (CTM). (Bueno)
  • Propuesta de Reforma a la Ley Federal del Trabajo

    Propuesta de Reforma a la Ley Federal del Trabajo
    La propuesta de reformar a la Ley Federal del Trabajo está presente siempre. Pero en particular, el candidato del PRI a la presidencia de la República, Carlos Salinas de Gortari, la hizo notable (1988) en su comparecencia ante la CTM en plena campaña política. (Bueno)
  • Nueva cultura laboral

    Nueva cultura laboral
    Vicente Fox, eligió secretario del Trabajo a Carlos María Abascal Carranza, antiguo presidente de la Confederación Patronal de la República Mexicana, y personaje inteligente pero profundamente conservador. Desde el primer momento, hizo presente su intención de crear un proyecto de reforma que reflejara su idea de la “nueva cultura laboral”. (Bueno)