-
1503
Esclavitud
Primer forma de trabajo que sometía a hombres y mujeres al dominio de otros, quienes eran prisioneros de guerra o hijos nacidos de madres esclavas, deudores y reos de cadena perpetua -
1510
Comienzo de protestas
Misioneros dominicos comenzaron a protestar contra el abuso de los indígenas en manos de los colonizadores españoles -
1512
Leyes de Burgos
Fueron dictaminadas el 27 de enero de 1512 en la ciudad de Burgos para America, fueron las primeras leyes que la Monarquía Hispánica en las que abolió la esclavitud indígena.
Se reconoció por primera vez condición de hombre libre y titular de derechos humanos básicos como el de la libertad y propiedad. -
Constitución de 1857
Se consagro el derecho de asociación, mas no el derecho de huelga.
El resultado fue el articulo 5to, que de forma muy débil solo garantizaba la libertad de trabajo. -
Primeras Leyes Laborales
Obra de Vicente Villada (1904 para Veracruz) y Bernardo Reyes (1906 para Nuevo León) que refieren de manera exclusiva a los accidentes de trabajo. -
Movimientos representativos
Huelga de Cananea en Sonora y la de Río Blanco en Veracruz en 1906 y 1907.
Donde las demandas de estos movimientos eran:
-Mejor trato para los obreros mexicanos
-Aumento Salarial
-Mejores condiciones de trabajo -
Revolución Constitucionalista
En 1915 en Yucatán se expidieron las leyes de "las cinco hermanas"; agraría, Hacienda catastro, municipio libre y del TRABAJO. -
La ley del trabajo
En 1917 se establece:
- El trabajo no es considerado como una mercancía
-Jornada Máxima
-Salario Mínimo
Juntas de conciliación y arbitraje:
- Encargados del conocimiento y decisión de todos los conflictos de trabajo, individuales y colectivos, jurídicos y económicos -
Pascual Ortíz Rubio
Expidió la primera ley de trabajo con sentido tutelar a favor de los trabajadores -
Lázaro Cárdenas del Río
Con apoyo de Vicente Lombardo, fundó la Confederación de Trabajadores de México
