Revolucion industrial

ACTIVIDAD. 01 ANTECEDENTES DEL DERECHO COLECTIVO DE TRABAJO

  • LA REVOLUCION INDUSTRIAL

    LA REVOLUCION INDUSTRIAL
    El primer gran laboratorio de este proceso fue Inglaterra con la revolución industrial (1769) y la formación de la primera y más números clase obrera.
  • LA ASAMBLEA NACIONAL

    LA ASAMBLEA NACIONAL
    La asamblea nacional de Francia ratifico las ideas de Locke y de las fisiócratas, en el debate de la declaración de los derechos del hombre, sesión del 21 de julio de 1789.
    Rabaut de saint-etienn afirmo que los derechos fundamentales de cada hombre eran:
    La libertad, La igualdad, La propiedad
  • LA LEY DE CHAPELIER

    LA LEY DE CHAPELIER
    LA LEY DE CHAPELIER
    En febrero de 1791 D¨Allarde condujo a una ley que proclamo la libertad para dedicarse al trabajo que crea conveniente y suprimió los beneficios que tenían las corporaciones
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    EN INGLATERRA

    En Inglaterra el primer periodo fue de revueltas espontaneas y desorganizadas. Entre 1825 y 1824 se realizó mucha actividad en textiles, en construcción y aparecen las primeras organizaciones locales y tarde unidos (sindicatos).
  • LA GRAN CONFERENCIA

    LA GRAN CONFERENCIA
    En 1834 se organiza la gran confederación de trabajadores ingleses y se convoca la huelga general para el primero de marzo del mimo año, peo este movimiento fracasa y el precio que se haya es la disolución del movimiento sindical en el año 1835.
  • 2. LA ERA DE LA TOLERANCIA

    2.	LA ERA DE LA TOLERANCIA
    1. LA ERA DE LA TOLERANCIA Fue en la evolución de 1848 que los obreros lograron que la comisión de Luxemburgo aceptara la libertad de coalición (huelga y asociación sindical). La huelga y asociaciones profesional quedaron tolerados, sin embargo, no constituían derechos de los trabajadores.
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    1. LA EDAD HEROICA

    1. LA EDAD HEROICA -La ley inglesa de Francis place (1924). -Publicación del manifiesto del partido comunista. -Revolución francesa de 1848 . Los sucesos importantes que detonaron la lucha: a) Ley de chapelier b) Un cambio de pensamiento
  • EL DERECHO DE SINDICALIZACION

    En 1871 se consagra legalmente el derecho de sindicalización y en las décadas siguientes hay un incremento importante de las conquistas laborales.
  • INDIVIDUALISMO Y LIBERALISMO EN LA HISTORIA DE MEXICO

    INDIVIDUALISMO Y LIBERALISMO EN LA HISTORIA DE MEXICO
    Las huelgas mineras en Chihuahua 1883 que fueron destruidos con un numero alto de obreros muertos. Huelgas de minero en Cananea, en junio de 1906. Conflicto textil en puebla, que concluyo con el laudo inhumano del presidente Porfidio Diaz en enero de 1907.
  • LAS HUELGAS MAS IMPORTANTES.

    LAS HUELGAS MAS IMPORTANTES.
    Las huelgas por la jornada de 8 horas de trabajo en 1886, que en chicago dieron origen a sangrientos conflictos que terminaron con la ejecución de los más importantes dirigentes sindicales, casi todos ellos inmigrantes.
    La huelga de las acerias Homestead en 1892
    La huelga Pullman de 1894
  • LEY MILLAN

    LEY MILLAN
    La ley Millán (6 de octubre de 1915) fue primera que reconoció, en el estado de Veracruz, la legitimidad de las asociaciones obrero.
    a) La facultad de asociarse estaba reconocida como un derecho natural del hombre.
    b) Uno de los medios eficaces para obtener el mejoramiento apetecible cuando los patrones no acceden a las huelgas
    c) Todos los países civilizados lo reconocen cuando lo ejercitan sin violencia.
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    LA HUELGA GENERAL

    En el año de 1926 se convoca una huelga general que fracasa y se pasa a una etapa de colaboración que llega hasta 1931.