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Luigi Patrizi monta o Laboratório de estudos da fadiga
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Publicação Psychology and Industrial Efficiency, Hugo Musterberg
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Robert Yerkes é contratado pelo exército americano para fazer um grande teste de inteligência com os alistados.
Yerkes foi além dos testes de inteligência e propôs que os testes também identificassem as aptidões de cada soldado e oficial. -
Visita de Léon Walther e Henri Pieron ao Brasil
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Nesta década as atividades dos psicólogos começam a se estender ao treinamento dos profissionais e também às investigações de fatores ambientais que afetavam a produtividade.
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Iniciou-se um estudo na universidade de Hawthorne Works, da Western Electric, em Chicago
Avalia-se a princípio, a reação dos funcionários a alterações de luminosidade na fábrica. -
Os testes começaram a ser aplicados no Liceu de Artes e Ofícios de São Paulo
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A investigações de Elton Mayo.
A investigação acerca das reações dos funcionários em Hawthorne Works fica a cargo do australiano Elton Mayo. Que faz descobertas revolucionárias. -
Questionamentos dos princípios Tayloristas
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Volta de Léon Walther ao Brasil
Para lecionar no departamento de pedagogia e orientação profissional do SENAC do Rio de Janeiro. Trazendo com sigo, como assistente Pierre Weil, que se tornou um grande nome da psicologia no país. -
Análises de Douglas McGregor, professor do MIT.
analisou comarativamente essas dimensões da subjetividade ao apresentar análises de duas teorias, a X e a Y, existentes no campo de gestão de pessoas. -
A partir de 1950 alguns psicólogos ficam a cargo dos acordos de cooperação e reciprocidade.
Muitos administradores atribuíam aos psicólogos a função de criar esses acordos de cooperação e reciprocidade, algo que já existia, de certa forma, nas linhas de produção japonesas, regidas pelo sistema toyotista. -
Questões mais humanistas passaram a dominar os estudos de POT.
A atenção votava-se para a satisfação (ou não) dos indivíduos com suas atividades dentro das organizações. -
Processo de Democratização e nova constituição e fortalecimento dos movimentos sociais.
Possibilitando a psicologia um novo espaço de atuação e reflexão. -
Os avanços tecnológicos transformam mais uma vez o mundo do trabalho.
A era da globalização trouxe novos desafios para a psicologia organizacional dos dias atuais.
