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1300 BCE
EGIPTO
Uno de los principales estudiosos de la sociología aplicada a la
administración fue Max Weber el cual señalo que información descifrada de los papiros evidencia la importancia que se concedía a la organización y administración del Estado También que a la construcción de las famosas Pirámides que a todas luces refleja la aplicación de criterios organizacionales. -
1000 BCE
CHINA
Aquí nacen los principios de la administración pública, sobre todo con los aportes del ampliamente estudiado confucio , quien en sus famosas parábolas , establece una serie de principios para el manejo del Estado. -
400 BCE
GRECIA
Es bien sabido que la filosofía desarrollada por los griegos fue pertinente y de gran trascendencia para la vida personal y para la conducción del Estado, diferentes filósofos nos dejaron los algunos mensajes sobre la administración:
Platón: en su “República” enfatiza en la necesidad de diversas aptitudes sobre todo de la especialización, como base para la división del trabajo, tan necesario en toda organización y sociedad para cumplir actividades y satisfacer sus necesidades. -
300 BCE
ROMA
- La aparición y apogeo del Imperio Romano, donde se ponen de manifiesto algunas categorías administrativas:
- Organización militar (lineal, vertical).
- Los principios de jerarquía y autoridad.
- La organización del Estado con 6 magistrados (ministerios actuales) específicos:
- Ganadería
- Trabajo
- Navegación
- Educación
- Impuestos
- Quiebras
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Period: 500 to 1520
IGLESIA CATÓLICA ROMANA
En Roma y en plena edad media floreció la Iglesia Católica lo cual consolido:
- La estructura orgánica de nivel mundial con un poder centralizado
- Una organización funcional, participativa, que lo diferencia de la organización militar y que le permite cumplir múltiples tareas. -
Period: 1438 to 1535
IMPERIO INCA
Hay evidencias de prácticas administrativas para el gobierno de los pueblos indígenas INCA, AZTECA Y MAYA, las que indudablemente condujeron a mejores niveles de vida de sus pobladores. Ejemplo de Las categorías administrativas:- Aplicación del concepto de descentralización geográfica, hoy llamada Regionalización, a través de los 4 suyos.
- Estructuración social de la población en base al AYLLU.
- Establecimiento de un sistema de contabilidad y tributación a través del QUIPU.
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1550
EUROPA [ SIGLOS XVI – XVIII ]
en los países europeos se desarrollaron y pusieron en práctica diversas teorías En Inglaterra aparece la teoría Mercantilista que sostiene que la riqueza del país radica en el intercambio de mercancías,En Francia se desarrolló la teoría Fisiocrática que refiere que el desarrollo de un país radica en su riqueza material y En Alemania y Austria, en cambio consideran que lo más importante para el desarrollo de los países es el establecimiento de una tecnología administrativa -
LA REVOLUCION FRANCESA
En este periodo se generó el denominado movimiento del derecho administrativo a partir de los aportes teóricos de los precursores de la revolución, así como de sus posteriores propulsores intelectuales. -
FINES SIGLO XIX- INICIO XX
Podríamos considerarlo como el más significativo para
la historia de la administración,Woodrow Wilson en 1886 propone en los EE.UU. la necesidad del estudio de la administración pública como herramienta del gobierno para llevar adelante los planes y objetivos pertinentes. -
Period: to
Surgimiento del movimiento de las Relaciones Humanas
Se considera entonces muy importante estudiar y aplicar principios y técnicas inherentes al comportamiento humano y a las relaciones interpersonales a intergrupales que condicionan la armonía laboral En este período justamente se desarrollan y aplican los aportes de las ciencias sociales a la administración, fundamentalmente la Psicología y la Sociología con lostrabajos de Elton Mayo, Amitai Etzioni, Chester Barnard, Kurt Lewin, -
Period: to
Movimiento Cibernético de la Administración
En este periodo Los sistemas cibernéticos posibilitan la automatización, el autocontrol o auto regulación y la rapidez en el flujo de información por lo que permiten una mayor eficiencia en las empresas; características que facilita enormemente sobretodo al proceso de toma de decisiones que actualmente se hace con mayor objetividad, oportunidad y racionalidad. -
FINES SIGLO XX- INICIOS XXI
Las últimas décadas del siglo XX han sido catalogadas por muchos estudiosos cómo las de mayor riqueza conceptual,Los fenómenos de globalización, de informatización, de libre competencia, apertura de mercados, de reducción de los Estados, del incremento constante de información, y de una serie de cambios que van sucediéndose día a día, obligan a que la teoría y prácticas administrativas vayan desarrollándose y perfeccionándose cada vez mas.