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Adam Smith
fundador de la economía política -
SIGLO XIX Y XX
Aparece la teoría de la administración.
Se inician investigaciones sobre la administración, lo cual produce un desarrollo y una proyección mundial como forma indispensable de organización empresarial. -
Adam Smith Y David Ricardo
Adam Smith entre con sus aportes como filósofo y estudioso de la economía y la historia y David Ricardo (1817) quien habló de la relación basada en el trabajo en su obra Principios de economía política y tributación -
Carlos Marx
Para analizar las relaciones productivas, económicas y sociales de la época es importante analizar los aportes de Carlos Marx -
Tayloriana
se constituyó en una concepción filosófica de la administración entre 1856 y 1915 y sentó las bases de la administración científica. -
Max Weber
propuso la teoría burocrática que plantea un estilo administrativo fundamentado en reglamentos y normas, órdenes a obedecer -
CAPITALISMO
La última década del siglo XIX en Colombia trae consigo cambios en la agricultura y la manufactura, queda en poder de la burguesía española. Al darse la propiedad privada sobre la tierra hay transformaciones en la propiedad agraria y la agricultura se dedica a suplir la demanda interna y externa. -
EXPONENTES DE LA ADMINISTRACION
Taylor a porto a administración científica que se centraron en el análisis sobre el trabajador funcional. Por su parte, Henry Gantt analizó el principio de cooperación como instrumento de producción y aportó el diagrama de Gantt, elemento que aún es utilizado en el proceso administrativo y de organización de tareas. -
TAYLOR
la administración científica que se centraron en el análisis sobre el trabajador funcional. Por su parte, Henry Gantt analizó el principio de cooperación como instrumento de producción y aportó el diagrama de Gantt, elemento que aún es utilizado en el proceso administrativo y de organización de tareas. -
Henry Fayol
padre de la administración moderna.se empeñó en buscar técnicas administrativas aplicables no solamente a las fábricas, consideró que dicha ciencia era aplicable a toda actividad humana -
Los principios de la administración
fueron base para su teoría operativa, propuestos para mejorar labores empresariales y optimizar la utilización de la energía humana en el logro de los objetivos de la empresa -
Elton Mayo
propone en su teoría que los trabajadores deben ser considerados como personas; participes del logro de objetivos y que aumentan la productividad -
Chester Barnard
en Koontz y O´ Donnell 1.981, p.308) la organización informal se refiere a un conjunto de actividades sujetas a unos objetivos de grupo y metas que no siempre obedecen a un propósito de conjunto -
Abraham Maslow
obra Una teoría sobre la motivación humana, propone la existencia de una escala o jerarquía de las necesidades humanas: fisiológicas, seguridad, sociales, estima y autorrealización -
La administración según Harold Koont’z y Ciril O’Donell
es una ciencia social que persigue la satisfacción de objetivos de la empresa por medio de una estructura con esfuerzos humanos coordinados -
Douglas Mc Gregor
Teoría X Y plantea dos tipos de filosofía de los trabajadores y su comportamiento traducido en actitudes, en su libro El lado humano de las organizaciones. -
Henry Fayol
Según Henry Fayol (1969), es “prever, organizar, mandar, coordinar y controlar” -
Keith Davis
citado por Koontz y H (1.998), define la organización informal como “una red de relaciones Copyright 2014: Universidad ECCI-
personales y sociales no requerida por la organización formal pero que surge espontáneamente de la asociación de las personas” -
Kottler, P y Armstrong, G
marketing es el conjunto de herramientas tácticas controlables de mercadotecnia que la empresa puede combinar para producir respuesta en el mercado meta.
