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Contabilidad
Benedetto Cotrugli:
Escribió el libro “Della mercatura et del mercante perfetto”, cuya importancia radica en el capítulo 13 “De la forma de llevar las escrituras mercantiles”, el cual consta de solo cuatro páginas dedicadas a la contabilidad por partida doble, comparado con la fecha de publicación del trabajo de Pacioli son 36 años de diferencia. -
Economia Clasica
Adam Smith:
La riqueza de las naciones: Es el libro más importante. En este libro habla del mercado, de la división del trabajo y la relación valor-trabajo.
“Mano invisible”: La búsqueda del interés propio puede ser beneficioso para el conjunto de la sociedad. -
Precursores de la administración
Robert Owen
Elaboró su modelo de convivencia ideal. Su proyecto se basaba en una comunidad restringida, que trabaja colectivamente en el campo y en el taller. -
Economia Clasica
David Ricardo:
La teoría del valor y de la distribución de los recursos.
La ley de los rendimientos o marginales decrecientes.
La teoría de la renta. -
Precursores de la administración
Charles Babbage
desarrolló una máquina calculadora a la que llamó máquina diferencial, precursora de la actual computadora. Anticipó muchas teorías de Taylor y dedujo los inconvenientes del estudio de tiempos. Postuló las ventajas de la división del trabajo. -
Finanzas
Joseph Wharton
Fundó la escuela en 1881 como la primera escuela de negocios universitaria en los Estados Unidos. Mirado como un innovador y visionario, su propósito era "impartir una educación liberal en todas las materias relacionadas con las finanzas y la economía." -
Precursores de la administración
Henry Robinson Towne
Reparto de ganancias, publicada por Towne afirma que el reparto de utilidades no es un ajuste equitativo ni una solución correcta un problema económico. -
Sociologia
Thorstein Veblen
publicó su libro “The theory of the Leisure Class”, que se convertiría en una obra reputada en la sociología económica. Él partía de la categoría de ‘clase social’ para analizar la dinámica de la economía industrial estadounidense, que configuraba a una clase social alta que se dedicaba al ocio, exacerbaba su consumo y hacía gala de la ostentación. -
Teoría de la burocracia
Max Weber
La teoría de la burocracia de Weber consiste en una forma de organización jerárquica del trabajo donde los funcionarios o trabajadores están especializados en su campo y funciones. -
Escuela del proceso administrativo
Fayol fue uno de los iniciadores en la conceptualización del primer proceso administrativo, en donde incluía la previsión, organización, dirección, coordinación y control. -
Psicología industrial
Mary Parker Follet
Conocida por introducir ideas sobre la psicología humana y las relaciones humanas en la gestión industrial. Fue una teórica de la administración que incorporó ideas de la psicología y las relaciones humanas en sus teorías. -
Escuela de administración científica
Henry Ford
El aporte principal de Ford en el proceso de administración, está dado por la producción en serie, la asociación de los empleados, el establecimiento de un salario mínimo, y el establecimiento de la jornada laboral de ocho horas de trabajo, desarrollo de los planes de ventas, la asistencia técnica y, las estrategias comerciales aplicables a la empresa. -
Escuela de administración científica
Frederick W. Taylor
Taylor publicó “los principios de la administración científica”, un documento que explicaba las pautas que debía seguir la actividad empresarial para alcanzar una producción industrial más eficiente. -
Escuela de administración científica
Frank y Lillian Gilbreth
Desarrollaron métodos para aumentar la eficiencia de los empleados industriales, principalmente con estudios de tiempos y movimientos. Ambos colaboraron entre sí, aplicando las ciencias sociales a la gestión industrial, haciendo hincapié en el trabajador más que en los factores no humanos. -
Psicología industrial
Lillian Moller Gilbreth
desarrolló junto a su esposo métodos de trabajo que sentaron las bases de la ergonomía, en uno de los estudios realizados junto con su esposo Frank Gilbreth lograron simplificar y reducir los movimientos realizados por los albañiles al asentar los ladrillos.
Juntos realizaron el estudio de tiempos y movimientos que va dirigido a la mejora de la productividad -
Psicología industrial
Hugo Münsterberg
Relaciono las habilidades de los empleados con las demandas de trabajo de la organización y propuso sustituir la insatisfacción del trabajo, la depresión mental y el desaliento por una adaptación del trabajo, como consecuencia, el conocimiento psicológico sirvió para implantar la racionalización en el lugar del trabajo, y fijando una tarea particular para cada trabajador que correspondiera a su tipo mental. -
Escuela de administración científica
Henry Laurence Gantt
Publica "Trabajo, salarios y beneficios", donde recoge mediante un postulado en formato libro todas sus teorías y diagramas previamente demostrados que sirvieron de ejemplo para un buen número de empleados y patrones. -
Sociología
Vilfredo Pareto
Publicó el “Tratado de Sociología General” en el cual analizaba la política, profundizando en la lucha por el poder. Expuso una teoría de élites, desde la que planteaba que la desigualdad socioeconómica era inevitable y que la población debía ser gobernada por una selecta minoría (aristocracia). -
Teoría clásica
Henry Fayol
La teoría clásica de la administración se distingue por hacer énfasis en una estructura y en las funciones que una organización debe tener para lograr la eficiencia, -
Finanzas
Arthur Stone Dewing
Las obras de Arthur Stone Dewing
Constituyen una visión clásica de la Dirección Financiera de la Empresa basada en una metodología positiva, descriptiva de la realidad, con excesivo énfasis en aspectos externos, legales e institucionales, así como en procesos excepcionales de las organizaciones, como quiebras, fusiones, absorciones y consolidaciones. -
Escuela del proceso administrativo
Robert Waterman.
Junto con Thomas J. Peters escribió el libro en busca de la excelencia donde en una investigación conjunta encontraron 8 características comunes en diversas empresas -
contabilidad
Luca de Pacioli dedicó 36 capítulos exclusivamente referidos al tratado de cuentas de contabilidad utilizando «la partida doble», dando así comienzo a lo que en la actualidad conocemos como Contabilidad Moderna. -
Escuela del proceso administrativo
Lyndall F. Urwick
escribió el libro “Los Elementos de la Administración” en el cual presentó sus cuatro principios administrativos:
Principio de la especialización
Principio de autoridad
Principio de amplitud administrativa
Principio de la diferenciación -
Escuela del proceso administrativo
Luther Halsey Gulick
Esbozó la teoría clásica de la administración pública. Expandió las 5 funciones de la teoría clásica de Henri Fayol a siete funciones.
Planificación. Delinear las tareas que deben ser cumplidas y los métodos para alcanzarlas.