mantenimiento indutrial

  • 120,000 BCE

    pensamiento de ello

    pensamiento de ello
    inicio del pensamiento y habilidades del hombre.
    solo realizada trabajos de mantenimiento correctivo.
  • bienes trabajados de forma manual

    los bienes se trabajan en forma manual, por lo que eran necesarios hombres diestros y hábiles. como resultado los productos fueron menos caros así como la calidad variable.
  • mantenimiento correctivo

    surge la necesidad de mejorar el mantenimiento correctivo
  • HENRY FORD

    lanza al mercado el modelo de Ford "I".
    trabajo asegurándose de que la infraestructura automotora se desarrolla al mismo tiempo que los autos.
  • cuadrillas de mantenimiento

    inicia la formacion de cuadrillas de mantenimiento correctivo con el fin de corregir los defectos observados en los equipamientos o instalaciones.
  • mantenimiento preventivo

    al personal de mantenimiento correctivo se le asigna labores de prevencion creando asi los departamentos de mantenimiento preventivo.
  • estadistica en la produccion

    implementacion estadistica a la produccion gracias a los trabajos de Taylor.
  • mantenimiento productivo

    debido al fuerte crecimiento de la productividad, se creó el concepto de mantenimiento productivo.
    esto enfocó en el trabajo de mtto a obtener tanto calidad como cantidad de producto.
  • KAORU ISHIKAWA

    KAORU ISHIKAWA con su experiencia en el estudio del PM desarrollo los círculos de calidad. en la actualidad, estos círculos ya son muy conocidos.
  • software computarizado

    se crea el software computarizado para la administración del mantenimiento. enfocado en resolver la problemática administrativa del área de mtto.
  • SEIICHI NAKAJIMA

    existían los problemas: la lucha entre los departamentos de producción y mtto y la pérdida de oportunidad por no aprovechar al personal de produccion.
  • HIROYUKI HIRANO

    presento su libro comúnmente llamado las 5s,
  • mtto

    hasta la fecha existe un gran problema con la palabra mtto pues se usa para tratar de explicar dos sistemas de trabajo diferentes.