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1485
revolucion administrativa de los tudor
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SUPERINTENDENTE
*cabeza de administración financiera
*encargado de las demandas locales
*autoridad para actuar -
Administración prusiana
*comisionados de impuestos
*miembro comisario de guerra
*recaudación de impuestos -
Comienzo de las revoluciones
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Venta de cargos
Adquisición de un puesto de acuerdo con una escala de tarifas por medio de una subasta o personalmente -
Estado de bienestar
reformas introducidas -
Gobierno tiene dos formas institucionales
Legislativo, ejecutivo y judicial -
se crea el Departamento Administrativo del Servicio Civil
un esfuerzo por dotar a la administración pública de un organismo encargado de administrar el personal al servicio del Estado; también se crea la Comisión de Reclutamiento, Ascensos y Disciplina que después tomó el nombre de Consejo Superior y actualmente es la Comisión Nacional del Servicio Civil. -
Reforma administrativa
se expidió el Decreto 3057 mediante el cual se reestructuró el Departamento Administrativo del Servicio Civil y se creó el Fondo Nacional de Bienestar Social -
Decreto 150 del 1976
Define contratos administrativos -
Gobierno expide el Decreto 2169
Modifica sustancialmente el papel que el Departamento hasta ese momento había cumplido y que consistía en ejecutar programas de carrera administrativa y de bienestar social -
Gobierno expide el Decreto 2169
Reestructura el Departamento teniendo en cuenta las disposiciones de la Ley 489 de 1998, en especial las relacionadas con la generación de políticas en materia de control interno, racionalización de trámites, desarrollo administrativo, sistemas de información, banco de éxitos de la administración pública -
Se expide el Decreto 188
El cual se asignan las funciones de formular las políticas generales de administración pública. -
Decreto 430
Determina como su objeto el fortalecimiento de las capacidades de los servidores públicos y de las entidades y organismos del Estado -
Decreto 666
Determina la creación de la Oficina Asesora de Comunicaciones adscrita al Despacho del Director General, quien tendrá entre sus funciones Proponer y ejecutar la política de comunicación interna y externa