HISTORIA DE LA MEDICINA LABORAL EN MÉXICO

  • LEYES DE LOS REINOS DE INDIAS

    En México, desde el siglo XVII se establecieron medidas en las Leyes de los Reinos de Indias, por las cuales los patrones de minas e ingenios azucareros estaban obligados a mantener un hospital al lado de las instalaciones.
  • INICIO DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN LATINOAMERICA

    En Latinoamérica, alrededor de los años
    veinte del siglo XX se iniciaron movimientos populares en pro de atender las demandas de salud de los
    trabajadores.
  • REAL DEL MONTE

    Entre septiembre y diciembre de 1906, la empresa
    norteamericana (United States Smelting Refining and Mining Company) decidió adquirir el hospital minero de
    Real del Monte y establecer un servicio médico moderno y bien aprovisionado para conseguir que los enfermos fueran oportuna y esmeradamente atendidos.
  • HUELGA DE MINEROS

    El 1 de junio de 1906, trabajadores mexicanos de
    la empresa minera Cananea Consolidated Copper
    Company decidieron protestar contra los malos tratos y malas condiciones de trabajo en que se encontraban y convocaron a todos los mineros del país a una huelga general con el objetivo de obtener jornadas de trabajo más justas, un salario más equitativo al de sus compañeros mineros norteamericanos o europeos, así como la modernización y el mejoramiento de las condiciones de trabajo.
  • ARTICULO 127

    La revolución social en México y la creación de
    la fracción del artículo 123 constitucional en la que se
    establecía un seguro de incapacidad auspiciado por
    los patrones con compañías o empresas particulares
    que tendrían la responsabilidad de pagar los riesgos
    de trabajo según cantidades valuada.
  • LEY DE ACCIDENTES

    Para 1916, año en que la Legislación Social presentó a
    Venustiano Carranza el Proyecto de Ley de Accidentes.
  • ARTICULO 27

    El artículo 27 de la Constitución de México fue un
    icono mundial de legislación sobre seguridad laboral,
    al obligar a los patrones a mejorar las condiciones de
    salud de los trabajadores y permitir que fueran atendidos de manera oportuna.
  • DR. JORGE FERNANDEZ OSORIO

    Fue en 1948 cuando surgió una corriente médica
    formal, encabezada por el doctor Jorge Fernández
    Osorio, pionero de la medicina laboral en México,
    quien fue nombrado médico de puesto de fábrica del
    Instituto Mexicano del Seguro Social.
  • ESPECIALIDAD DE MEDICINA EN EL TRABAJO

    En 1968, como parte de un acuerdo entre la Universidad Nacional
    Autónoma de México y el Instituto Mexicano del Seguro Social se iniciaron los cursos de la especialidad de Medicina del Trabajo.
  • LEY FEDERAL DEL TRABAJO

    Ley Federal del Trabajo/1970 (Última reforma: DOF 30-11-2012) Regula el trabajo como derecho y deber social, exige respeto para las libertades y dignidad de quien lo presta, y debe efectuarse en condiciones que aseguren la vida, la salud y un nivel económico decoroso para el trabajador y su familia.
  • ARTICULO 247 LEY FEDERAL DEL TRABAJO

    En los casos en que el despido fuese dispuesto por causa de fuerza mayor o por falta o disminución de trabajo no imputable al empleador fehacientemente justificada, el trabajador tendrá derecho a percibir una indemnización equivalente a la mitad de la prevista en el artículo 245 de esta ley.
  • TRABAJADORES DE REAL DEL MONTE SE INCORPORAN AL IMSS

    El hospital dejó de brindar servicios médicos en
    1982, cuando los trabajadores del hospital fueron incorporados a los servicios de salud del Instituto Mexicano del Seguro Social.
  • FERROCARRILES DE MEXICO

    Ferrocarriles de México, que en 1888 ya tenía un sistema de atención médica tanto para pasajeros como para los trabajadores, caracterizado por una red donde había puestos de socorro en las
    estaciones intermedias a los puntos de los largos trayectos y que más tarde en la Revolución de 1910 a 1921 sirvieron para dar atención a los soldados en combate.