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5000 BCE
Sumeria
Los palacios eran los principales y primeros centros administrativos, además de que manejaban almacenes para acumular alimentos e utensilios que no se utilizaban. Lo más relevante de esta civilización es la estratificación laboral, que se forma por la presencia de jerarquías entre maestros artesanos, obreros y aprendices; para realizar labores y la paga de sueldo. -
Period: 4000 BCE to 2000 BCE
Egipto
Marca una administración basada en la coordinación de grandes masas de trabajadores para cumplir un objetivo fijo. Se presentan los primeros dirigentes (faraones) con amplia capacidad de planear, organizar y controlar estas masas en la construcción de pirámides y monumentos. -
2400 BCE
China
El emperador Yao utiliza el principio de la junta de consejo para dirigir el país en forma descentralizada. -
Period: 2000 BCE to 1700 BCE
Babilonia
Sus grandes centros administrativos eran los tribunales, con cuatro jueces que hacían cumplir la ley severamente. Con el Código de Hammurabi, colección de leyes (siglo XVIII a.C), proporcionó un panorama de la estructura social y de la organización económica que tuvo la civilización. -
1200 BCE
Hebreos
Da muestra de un gran líder y administrador, Moisés, quien mostró la efectividad del principio de exención; gran delegación de autoridad, mediante la asignación de tareas; y sus habilidades en el gobierno, la legislación y en relaciones humanas. -
Period: 500 BCE to 200 BCE
Grecia
Otorgó grandes aportaciones a la administración a través de filósofos de la época, como: Sócrates, quien separó la experiencia del conocimiento técnico; Platón, da origen a la especialización de acuerdo a las aptitudes del ser humano; Pericles, con la selección de personal da pauta a principios básicos de la administración; y Aristóteles, da aportes sobre la búsqueda de un estado perfecto. -
Period: 200 BCE to 400
Roma
Esta civilización fue parteaguas para la administración moderna, ya que en el paso de su periodo de república y el imperio romano (administración centralizada), se realizaron grandes transformaciones administrativas. Es importante destacar que Roma realizó una clasificación de las empresas en: Públicas, que era actividades del Estado; Semipúblicas, pertenecientes a sindicatos; y Privadas, manejadas por civiles. -
1494
Summa de arithmetica, geometria, proportioni et proporcionalita
Luca Pacioli divulga el sistema de partidas dobles para los registros contables en el libro Summa de arithmetica, geometria, proportioni et proporcionalita (Obras completas de aritmética, geometría, proporciones y proporcionalidades). -
1500
Venecia
El Arsenal de Venecia utiliza la contabilidad de costos, la numeración de piezas inventariadas, las piezas estandarizadas e intercambiables y las técnicas de administración de suministros. También emplea una línea de montaje para equipar los navíos. En 1574, durante una visita de Enrique III de Francia, un navío fue montado, equipado y puesto en el mar en una hora. -
1532
El príncipe
Maquiavelo publica El príncipe, un tratado sobre el arte de gobernar, en el que se enuncian las cualidades del dirigente. -
La riqueza de las naciones, Inglaterra
La riqueza de las naciones, de Adam Smith, describe y elogia el principio de la división del trabajo y la especialización de los trabajadores. -
Estados Unidos
Thomas Jefferson describe al Congreso estadounidense la fabricación de piezas intercambiables para producir mosquetes en Francia. -
Innovaciones administrativas en Inglaterra
La Fundición Soho, en Inglaterra, creada por James Watt para fabricar la locomotora de vapor, es una colección de innovaciones administrativas: procedimientos estandarizados de trabajo, especificaciones de piezas y herramientas, previsión de ventas y planeación de la producción, salarios incentivo, tiempos estandarizados, fiestas y bonos de Navidad para los empleados, sociedad de socorro mutuo para los empleados, contabilidad y auditoría. -
Primeros sistemas de participación en los resultados para los trabajadores
A principios del siglo XIX en Francia -
Primeros sindicatos de trabajadores
En Inglaterra a principios del siglo XIX -
Roben Owen
Robert Owen inicia una experiencia de administración humanista en su fábrica textil de New Lanark, Escocia. -
La economía de máquinas y manufacturas
Charles Babbage publica La economía de máquinas y manufacturas, obra que adelanta algunos principios de enfoque científico en el estudio y la práctica de la administración. -
Joseph Wharton funda la primera facultad de administración
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Producción de piezas en Europa y Estados Unidos
Se desarrolla la producción basada en piezas estandarizadas e intercambiables. -
Wilhelm Wundt crea la psicología experimental
Al final del siglo XIX en Alemania. -
Psicología aplicada a la administración
Hugo Munsterberg, discípulo de Wundt, radicado en Estados Unidos, seguidor de Taylor, establece la psicología aplicada a la administración a inicios del siglo XX. -
La teoría científica
Frederick Wilson Taylor propuso optimizar el trabajo del obrero para alcanzar mayor eficiencia en la producción industrial. Esta teoría sostiene que mediante la planeación de procedimientos científicos, cada empleado puede aumentar su capacidad productiva sin dejar lugar a su criterio personal o a la improvisación. -
Teoría de la Burocracia
Max Weber propuso un procedimiento centralizado en una jerarquía, con división de las responsabilidades y especialización en el trabajo. Según esta teoría, el control depende del orden burocrático cuyas normas deben ser respetadas por el jefe y el resto de los integrantes. -
Primera planta dedicada exclusivamente al montaje final
En 1910, Henry Ford establece la primera planta dedicada exclusivamente al montaje final, en Kansas City. -
Línea de montaje
En 1912 el concepto de línea de montaje, sin mecanización,
se aplica a la fabricación de motores, radiadores y componentes electrónicos -
Psicología de la Gestalt
Wertheimer propone la Gestalt, la teoría de la forma, una de las bases del enfoque sistémico. -
Ford
A principios de 1914, Ford adopta la línea de montaje móvil y mecanizada para el montaje de chasis. También implanta la jornada de trabajo de ocho horas y duplica el valor del salario a cinco dólares por día. -
Administración industrial y general
Fayol publica Administración industrial y general. -
Se crean las bases de las grandes estructuras
Pierre du Pont y Alfred Sloan organizan la compañía DuPont y la General Motors y crean las bases de las grandes estructuras durante la década de 1920 en Estados Unidos. -
Control estadístico de la calidad
Shewhart crea el control estadístico de la calidad. -
Efecto Hawthorne
Experimento de Hawthorne. Surge la escuela de las relaciones humanas. -
Las funciones del ejecutivo
Chester Barnard publica Las funciones del ejecutivo. -
Sistemas sociotécnicos
Emery y Trist desarrollan la idea de los sistemas sociotécnicos. -
Period: to
Guerra Fría
Guerra Fría entre la antigua Unión Soviética y Estados Unidos. Se desarrollan los grandes programas de exploración espacial y defensa nacional. El campo de la administración de proyectos se consolida como disciplina. -
Period: to
Avance en Japón
Especialistas estadounidenses, como Deming, visitan Japón para impartir cursos de control de calidad. Toyota mejora el sistema de Ford de producción de automóviles y lo ajusta a sus necesidades mediante técnicas como el justo a tiempo, kanban y prensado flexible de chapas de metal. En 1957, el primer automóvil Toyota llega a América. Kaoru Ishikawa propone el control de calidad en toda la compañía. -
Administración por Calidad Total (TQM)
Feigenbaum propone la idea del departamento de control de calidad. -
Period: to
Inicio de uso de comptudoras
Comienza la aplicación intensiva de computadoras para tratar problemas administrativos, como administración de personal, contabilidad y control de suministros. -
Diferenciación e integración
Lawrence y Lorsch desarrollan los conceptos de diferenciación e integración, una de las bases de la llamada teoría de la contingencia (situacional) de la administración -
Fundación del Project Management Institute (PMI)
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Mintzberg publica La naturaleza del trabajo directivo.
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Aplicación a gran escala de computadoras
Inicia la aplicación a gran escala de microcomputadoras en el trabajo de fábrica y de escritorio, las escuelas y las actividades domésticas. -
La teoría de la contingencia
William Dill, William Starbuck, James Thompson, Paul Lawrence, Jay Lorsch y Tom Burns propusieron a la organización como un sistema abierto. Sostenían que la relación entre las condiciones del ambiente y las técnicas administrativas de la organización deben ser consideradas en conjunto, a fin de adaptar la estructura organizacional a los diversos imprevistos. -
En busca de la excelencia
Peters y Waterman publican En busca de la excelencia.
