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ANTECEDENTES, DERECHO COLECTIVO DE TRABAJO
LOS CAMBIOS POLITICOS Y ECONOMICOS DE FINALES DE LOS SIGLOS XVIII Y A LO LARGO DEL SIGLO XIX, PROVOCAN CONCECUENTEMENTE UNA TRANSFORMACION DE LA SOCIEDAD, Y LA MANERA DE CONCEBIR AL TRABAJO. -
REVOLUCION FRANCESA
LA REVOLUCION FRANCESA ALARMO AL GOBIERNO Y AL SISTEMA ESTABLECIDO. -
ASAMBLEA NACIONAL DE FRANCIA
RATIFICO LAS IDEAS DE LOCKE Y LOS FISIOCRATAS EN EL DEBATE DE LA DECLARACION DE LOS DERECHOS DEL HOMBRE. RABAUT DE SAINT- AFIRMO QUE LOS DERECHOS FUNDAMENTALES DE CADA HOMBRE ERAN:
-LA LIBERTAD, - LA IGUALDAD Y LA PROPIEDAD -
LEY DE CHAPELIER
LEY QUE PROCLAMO LA LIBERTAD PARA DEDICARSE AL TRABAJO QUE CREA CONVENIENTE Y SUPRIMIO LOS BENEFICIOS QUE TENIAN LAS CORPORACIONES. -
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EDAD HEROICA
LOS PRIMEROS CINCUENTA AÑOS DEL SIGLO XIX INTEGRAN LA EDAD HEROICA DEL MOVIMIENTO OBRERON Y DEL DERECHO DEL TRABAJO,UNA DENOMINACIO QUE CORRESPONDE PRIMERAMENTE A LA LUCHA SINDICAL, PERO PERTENECE TAMBIEN AL DERECHO DEL TRABAJO, POR QUE SE LUCHABA POR SU IDEA, PUES LAS LIBERTADES SINDICALES DE HUELGA Y NEGOCIACION Y CONTRATACION COLECTIVAS, SON SU FINALIDAD INMEDIATA. -
CODIGO PENAL Y CIVIL
EN EL CODIGO PENAL Y CIVIL DE 1810, ROMPIO EL PRINCIPIO DE IGUALDAD ENTRE LOS HOMBRES ANTE LA LEY. -
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ERA DE LA TOLERANCIA
LA ASOCIACION DE TRABAJADORES SE REALIZABA DE MANERA LEGAL, PERO EN CAMBIO NO CONSEGUIRIAN LOS TRABAJADORES SER RECONOCIDOS COMO PERSONAS JURIDICAS. -
MANIFIESTO COMUNISTA
EL MANIFIESTO COMUNISTA DE MAX Y ENGEL ES UNO DE LOS TRATADOS POLITICOS MAS INFLUYENTES DE LA HISTORIA ESTE MANIFESTABA LA HISTORIA POLITICA E INTELECTUAL DE UNA SOCIEDAD DETERMINADA POR EL MODO DE PRODUCCION Y LA FORMACION SOCIO-ECONOMICA QUE SE DERIVA DE EL.
UNA VEZ APARECIDAS LAS CLASES SOCIALES SOBRE LA BASE DE LA PROPIEDAD PRIVADA Y LA EXPLOTACION, LA HISTORIA DE LAS SOCIEDADES HA SIDO LA HISTORIA DE LA LUCHA DE LAS CLASES EXPLOTADORAS Y EXPLOTADAS. -
REVOLUCION FRANCESA
FUE EN LA REVOLUCION DE 1848, QUE LOS OBREROS LOGRARAN QUE LA COMISION DE LUXEMBURGO ACEPTARA LA LIBERTAD DE CUALICION (HUELGA Y ASOCIACION SINDICAL).
LA REVOLUCION FRANCESA DE 1848 TUVO UNA GRAN REPERCUSION EN OTROS PAISES DE EUROPA COMO AUSTRIA, HUNGRIA, ALEMANIA E ITALIA, DONDE SENDAS INSURRECIONES POPULARES CONSIGUIERON SIGNIFICATIVOS AVANCES DEMOCRATICOS. -
INDIVIDUALISMO Y LIBERALISMO EN LA HISTORIA DE MEXICO
-LA CONSTITUCION DE 1857
-CONSAGRA LA LIBERTAD DEL TRABAJO
-NADIE PUEDE SER OBLIGADO A PRESTAR TRABAJOS PERSONALES SIN SU CONSENTIMIENTO
-A NADIE SE LE PUEDE PROHIBIR EL DERECHO DE ASOCIARSE PACIFICAMENTE. -
huelga de cananea
ESTE ACONTECIMIENTO SE CONSIDERA PRECUSOR DE LA REVOLUCION MEXICANA DE 1910.ES LA HUELGA MAS GRANDE REGISTRADA EN EL MINERAL. EN ESTA HUELGA LLS OBREROS PRETENDEN MEJORAR SUS DERECHOS LABORALES. -
CONFLICTO DE TEXTIL EN PUEBLA
EL CONFLICTO TEXTIL EN PUEBLA CONCLUYO CON EL LAUDO, INHUMANO DEL PRESIDENTE DIAZ.
EL CUAL SOLO TUVO COMO CONSECUENCIA BENEFICA LA PROHIBICION DEL TRABAJO A NIÑOS MENORES DE 17 AÑOS. -
LEY DE AGUSTIN MILLAN
ESTA FUE RECONOCIDA POR EL ESTADO DE VERACRUZ QUE LEGITIMIDA DE LAS ASOCIACIONES OBRERAS, LA FACULTAD DE ASOCIARSE ESTA RECONOCIDA COMO UN DERECHO NATURAL DEL HOMBRE. -
DECLARACION DE DERECHOS SOCIALES 1917 Y EL DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO
LA DECLARACION DEL DERECHO SOCIAL DE 1917 DEJO ESTABLECIDO EN SU ART. 123 FRAC. VI Y IX: EL SALARIO MINIMO QUE DEBE DE DISFRUTAR EL TRABAJADOR SERA EL QUE CONSIDERE SUFICIENTE PARA SATISFACER LAS NECESIDADES NORMALES DE LA VIDA DEL OBRERO, SU EDUCACION Y SUS PLACERES HONESTOS, CONSIDERANDOLOS COMO JEFE DE FAMILIA. -
LEY FEDERAL DEL TRABAJO 1931
FINCO LAS BASES GENERALES DE LOS DERECHOS, CONSIDERO LOS CONFLICTOS ENTRE LOS FACTORES DE PRODUCCION Y COMO RESOLVERLOS, ASI COMO LOS ORGANISMOS DE GOBIERNO ENCARGADOS DE GOBIERNO ENCARGADOS DE IMPARTIR JUSTICIA EN CASOS DE CONTROVERSIA.
ESTS LEY SE ENCONTRABA SUJETA A CAMBIOS DEPENDIENDO DE LA EPOCA CON EL FIN DE ADAPTARLAS A LAS NECESIDADES, CREANDO LA NUEVA LEY FEDERAL DEL TRABAJO DE 1970 QUE ES LA QUE EN LA ACTUALIDAD NOS RIGE. -
huelgas mineras en chihuahua
las huelgas mineras de chihuahua de 1954 fueron destruidas con un numero alto de obreros muertos. -
LEY FEDERAL DEL TRABAJO
DETERMINA DE MANERA CLARA Y CONCRETA LOS DERECHOS DE LOS TRABAJADORES, LA FORMA DE RESOLVER LOS CONFLICTOS. SE ESTABLECEN "COMISIONES", ORGANISMOS (TRABAJADOR, PATRON, GOBIERNO) QUE DETERMINA EL AUMENTO EN EL SALARIO MINIMO, CAPACITACION Y ADIESTRAMIENTO, PARTICIPACION DE LAS UTILIDADES.
