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Ley 57 “ley Uribe”
Para los efectos de la presente Ley, entiéndese por accidentes del trabajo un suceso imprevisto y repentino sobrevenido por causa y con ocasión del trabajo, y que produce en el organismo de quien ejecuta un trabajo por cuenta ajena una lesión o una perturbación funcional permanente o pasajera, todo sin culpa del obrero -
Ley 46
Por la cual se dicta una medida de salubridad pública y se provee a la existencia de habitaciones higiénicas para la clase proletaria. -
ley 37
Seis meses después de la publicación de la presente Ley, las empresas industriales, agrícolas, de comercio o de cualquiera otra clase, de carácter permanente, existentes en el país, o que se establezcan en lo sucesivo, deberán efectuar, a su cargo, el seguro de vida colectivo de sus empleados y obreros, por una suma equivalente al sueldo o salario del respectivo empleado u obrero durante un año. -
ley 10
induce el concepto de contrato de trabajo y otorga para un grupo reducido de trabajadores las prestaciones de vacaciones, auxilio por enfermedad y cesantías por despido injusto. -
Ley 1010
por medio de la cual se adoptan medidas para prevenir, corregir y sancionar el acoso laboral y otros hostigamientos en el marco de las relaciones de trabajo -
Ley 1503
Por la cual se promueve la formación de hábitos, comportamientos y conductas seguros en la vía -
ley 1562
Por la cual se modifica el Sistema de Riesgos Laborales y se dictan otras disposiciones en materia de salud ocupacional. -
ley 1610
regula aspectos sobre las inspecciones del trabajo e imposición de sanciones por el incumplimiento . -
Ley 1616
Por medio de la cual se expide la ley de Salud Mental y se dictan otras disposiciones.