Sena

Evolución de la Gestión de la Formación Profesional Integral

  • CREACIÓN DEL SENA

    CREACIÓN DEL SENA
    Bajo el Decreto Ley 118 de 1957. Iniciativa de Rodolfo Martínez Tono. Planteó la necesidad de que el país contara con un instituto de enseñanza laboral técnica.
  • DEFINICIÓN DE FUNCIONES

    Funciones definidas bajo el decreto 164/57. Decreto 164: para brindar formación profesional a los trabajadores, jóvenes y adultos de la industria, el comercio, la agricultura, la minería y la ganadería.
  • PRIMER PLAN QUINQUENAL

    Se establece el primer Plan Quinquenal con base a las necesidades del sector productivo para la formación profesional.
  • MAS CENTRO DE FORMACION

    Los centros pasaron de 30 a 50. La formación no tradicional, fuera de los centros representó el 35% del total y se crearon los centros agropecuarios y la División Agropecuaria.
  • CONVENIOS

    CONVENIOS
    El Sena firmo convenios con el O.I.T y el fondo especial de las naciones unidas.Les brindaron asesoría administrativa, financiera y técnica a los pequeños y medianos empresarios y promovieron el crecimiento empresarial.
  • CAPACA

    Alianza con la Sociedad de Agricultores de Colombia. CAPACA. Surgió Capacitación para la Participación Campesina, dirigida a líderes campesinos e indígenas y comunidades beneficiarias de la Reforma Agraria para que tomen parte en el desarrollo rural.
  • ARTICULACIÓN CON LA MEDIA

    Los estudiantes de colegio comenzaron a formarse simultáneamente como técnicos del SENA a través del programa de articulación con la media.
  • REESTRUCTURACIÓN

    REESTRUCTURACIÓN
    La internacionalización de la economía incrementó la competencia empresarial. De ahí la necesidad de expedir la ley 119 de 1994, mediante la cual la institución se reestructuró para brindar programas de formación profesional integral en todas las áreas económicas.
  • PROMOCIÓN DE LA INVESTIGACIÓN TECNOLÓGICA

    La entidad y el Instituto para el Desarrollo de la Ciencia y la Tecnología COLCIENCIA se unieron para promover la investigación tecnológica y la modernización científica.
  • FORMACIÓN EN TODO LUGAR - AULAS MÓVILES

    FORMACIÓN EN TODO LUGAR - AULAS MÓVILES
    Rodaron por las carreteras colombianas las primeras aulas móviles, llevando formación a zonas alejadas de los cascos urbanos.
  • NUEVAS TENDENCIAS EN LA FORMACIÓN

    Se estableció la página web www.sena.edu.co, y se implementó el aprendizaje virtual a través de Internet.
  • WORLDSKILLS

    WORLDSKILLS
    El SENA ingreso a la organización Worldkills, a través de la cual se busca mejorar los estándares de calidad de la formación técnica y tecnológica en mas de 80 países del mundo.
  • VOLUNTEACHERS

    Llegaron los primeros "volunteachers" que son voluntarios provenientes de países angloparlantes para fortalecer la formacion en ingles de los aprendices.
  • ESCUELA NACIONAL DE INSTRUCTORES

    Se hizo la creación de la Escuela nacional de Instructores Rodolfo Martínez Tono, para el mejoramiento de calidad de formación.
  • NUEVO DIRECTOR GENERAL

    Se nombra al nuevo director general Carlos Mario Estrada. tiene una maestría en gobierno y políticas públicas y una especialización en mercadeo en la Universidad EaFit.