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Reunión Sincrónica 1
Presentación de la metodología y el caso. Formación de equipos de trabajo y asignación de roles -
Reunión Sincrónica 2
Análisis del problema.
Identificación de los hechos.
Definición del problema.
Justificación.
Identificación de los temas o asuntos sobre los que debemos aprender.
Identificación del marco teórico 1 y necesidad de información adicional. Diseño de presentación con Avatar de cada integrante -
Reunión Sincrónica 3
Evaluar nuevamente la lista de problemas y las explicaciones dadas oportunamente. Formular soluciones a los problemas: plantear hipótesis, explicaciones, fundamentaciones. Listar las soluciones e identificar la información que vamos a necesitar para la resolución -
Reunión Sincrónica 4
Formular y consensuar los objetivos de aprendizaje en forma de cuestiones a responder. Luego, acordar los planes de acción -
INFORME 1
Consulta con Profesora tutor Elaboración del informe (1° parte) -
Entrega de INFORME 1 Aula Virtual
Elaboración del informe 2°parte)
Presentación del informe Actividad 1...
Fotografía: "Tecleando" by freakyman is licensed under CC BY-NC-ND 2.0 -
Reunión Sincrónica 5
Distribuir los objetivos planteados entre los integrantes Buscar información sobre esos objetivos Elaborar resumen de la búsqueda -
Reunión Sincrónica 6
Comunicación al resto del equipo la información de cada objetivo Discusión, puesta en común -
Entrega INFORME FINAL
Utilizando la herramienta digital elegida, elaborar el informe final Acordar una reunión meet para dar una mirada final al trabajo entre todos. Definir quién entrega en la Tarea “Entrega Grupal.Genially”. -
INFORME FINAL ENTREGA
Subir el trabajo final grupal....
Fotografía:
"Stress" by Ashley Campbell Photography is licensed under CC BY 2.0 -
Ejercicio Individual
Análisis de las 3 piezas de los otros grupos...
Fotografía: "dfsd003" by José Antonio Millán is licensed under CC BY-NC-SA 2.0 -
Video Conferencia
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Ejercicio Individual
Entrar al blog y luego compartir la entrada...
Fotografía:
"Final Stage - Paris" by david_a_l is licensed under CC BY-NC-ND 2.0
