TEORIA DE SISTEMAS EN LAS ORGANIZACIONES

  • Wolfgang Köhler

    Wolfgang Köhler
    Contribuyó a establecer el concepto de Aprendizaje por Insight: discernimiento repentino y automático sobre una serie de estímulos. En su libro The Mentality of Apes (La mentalidad de los monos).
  • Alfred James Lotka

    Alfred James Lotka
    Después de interesarse por los modelos matemáticos para la malaria, publica en 1925 su gran obra Elements of Physical Biology, en el que propone una nueva aproximación a la teoría de la evolución.
  • Walter Bradford Cannon

    Walter Bradford Cannon
    Introdujo la noción de homeóstasis, considerada como el proceso fundamental de la motivación.
  • Ludwig Von Bertalanffy

    Ludwig Von Bertalanffy
    La teoría de Bertalanffy supuso un salto de nivel lógico en el pensamiento y la forma de mirar la realidad que influyó en la psicología y en la construcción de la nueva teoría sobre la comunicación humana.
  • Norbert Wiener

    Norbert Wiener
    Será considerado el fundador de la cibernética, término introducido por él en 1948, en su ensayo Cibernética, o el control y comunicación en animales y máquinas, cuya tesis principal consiste en la aplicación de modelos a sistemas complejos.
  • Herbert Alexander

    Herbert Alexander
    Entre sus obras principales destacan: Administrative behavior: a study of a decision-making processes in administrative organizations, traducido como El comportamiento administrativo: estudio de los procesos de adopción de decisiones en la organización administrativa.
  • Jay Forrester

    Jay Forrester
    Fue un pionero del desarrollo de la informática, que participó hacia 1950 en la invención de la memoria de acceso aleatorio RAM y es considerado autor de la primera imagen animada sintética, la representación del bote de una pelota usando un osciloscopio.
  • Talcott Parsons

    Talcott Parsons
    Su teoría más significativa e influyente la publicó en un libro denominado The Social System en el año 1951. Con esta obra logró influir en el pensamiento de los sociólogos de los Estados Unidos; tuvieron que pasar algunos años para que la influencia de sus aportes fuera disminuyendo.
  • Kenneth Boulding

    Kenneth Boulding
    En la Universidad de Stanford, en California, en una reunión con un grupo informal multidisciplinar, decide promover una sociedad, la Society for General Systems Research. En ese mismo año decide publicar un artículo que título "La teoría general de sistemas y las estructura científica", este artículo se consideró muy importante porque revoluciono el pensamiento científico y planteo una clasificación para los sistemas.
  • Anatol Rapoport

    Anatol Rapoport
    En general le considera un científico social y, junto con Ludwig von Bertalanffy y Kenneth Boulding, fundó la Sociedad para la Investigación de Sistemas Generales.
  • Walter F Buckley

    Walter F Buckley
    Se propone un modelo de proceso para el estudio de la sociedad. Trata de introducir en las ciencias sociales la teoría moderna de sistemas, representada por la cibernética, la teoría de la información y comunicación y teoría general de sistemas.
  • C. West Churchman

    C. West Churchman
    El modelo de churchman (1968) representa hasta el presente quizá una de las exposiciones mas lógicas en cuanto a los aspectos que deben cubrirse cuando se desea estudiar un sistema como una totalidad.
  • Stafford Beer

    Stafford Beer
    (Sinergia Cibernética), consistió en crear una red de comunicaciones a tiempo real en todo el país, a través del cual se aplicaría su teoría del Modelo de "Sistema Viable", modelo recursivo que buscaba entregarle las herramientas de la ciencia al pueblo.
  • Francisco Varela

    Francisco Varela
    El nombre de Francisco Varela siempre estará asociado a la teoría sobre la naturaleza de la organización biológica conocida como Autopoiesis y a su relación con otro gigante de la Biología, Humberto Maturana.
  • Humberto Maturana

    Humberto Maturana
    Definió el concepto de autopoiesis en su libro de 1972 De máquinas y seres vivos, el cual da cuenta de la organización de los sistemas vivos como redes cerradas de autoproducción de los componentes que las constituyen. Además sentó las bases de la «biología del conocer», disciplina que se hace cargo de explicar el operar de los seres vivos en tanto sistemas cerrados y determinados en su estructura.
  • Russell L Ackoff

    Russell L Ackoff
    Varios conceptos e ideas fundamentales. Impulsó los conceptos de planeación idealizada y habló sobre la organización y administración basadas en la teoría de sistemas, lo rescatable de esta teoría y esta obra es que se centra en los aspectos sociales, culturales y psicológicos.
  • Robert Rosen

    Robert Rosen
    El concepto clave en la obra de Rosen es el de organización: "cuando estudiamos un sistema material organizado -sostiene- dejamos de lado la materia para centrarnos en la organización". Sin embargo, la biología ha tendido a ignorar los aspectos organizativos de los seres vivos para centrarse en el material del que están compuestos.
  • Edgar Morin

    Edgar Morin
    Teoría del pensamiento complejo, esta idea hace referencia a la capacidad de conectar diferentes dimensiones de la realidad, la cual se ha caracterizado por ir adquiriendo cada vez más componentes, a medida que la humanidad ha ido progresando y evolucionando.
  • Peter Senge

    Peter Senge
    Con su obra La Quinta Disciplina, considerada como el primer libro de management del siglo XXI. En él, el autor traduce al ámbito económico y organizacional la Teoría General de Sistemas.
  • John P Van Gigch

    John P Van Gigch
    Autor del libro teoría de sistemas, consciente su autor de que, como disciplina que es, no es algo que ya esté acabado y realizado plenamente, sino, por el contrario, abierto a permanentes cambio y enriquecimientos, según van surgiendo nuevos conocimientos y hallazgos en el mundo epistémico. Se trata, nos dice el autor, de una metadisciplina que brinda orientación a otras disciplinas.
  • Niklas Luhmann

    Niklas Luhmann
    La teoría de Luhmann gira en torno al concepto de comunicación. Por comunicación no entiende una acción humana en el sentido de Habermas, ni un fenómeno tecnológico, ni un intercambio de información. Los hombres no pueden comunicar, "solo la comunicación comunica". Según Luhmann, los sistemas sociales emergen.
  • Peter Checkland

    Peter Checkland
    Soft Systems Methodology (SSM) fue definido por el propio Checkland en el año 1999 como un sistema de aprendizaje cíclico que utiliza modelos de actividad humana para explorar con los actores una situación problemática del mundo real, sus percepciones de esa situación y su disposición para decidir acciones concretas que se adapten a las percepciones y juicios de diferentes actores.