Blog elo 1024x513

Recursos Humanos en la Administración Pública

  • Period: to

    Colonia

    Crece el servicio civil, se estabiliza y frena el aumento del personal, no tuvo planeación, solo fue iniciativa del gobierno virreinal.
  • Period: to

    Durante el Siglo XIX

    Se faculto a que el Ejecutivo desapareciera oficinas a discreción los trabajadores quedaron en la indefensión sin derechos de antigüedad y los removían a voluntad del gobierno. Se crea el certificado de defunción para el servicio civil, ya que los partidos emergentes colocaban cargos a disposición y despojaban a quien querían.
    El Porfiriato crea al Perito Empleado, se educaban en el servicio civil en el área administrativa por la Escuela de Comercio y Administración.
  • Period: to

    Posrevolución

    Se crea el Departamento de Contraloría con el sistema de méritos para el ingreso, permanencia y promoción del personal, se funda la Escuela de Administración Pública para ofrecer formación profesional de servidores públicos en contabilidad, fisca y mercantil.
  • Period: to

    Actualidad

    Se busca la profesionalización de los servidores públicos en los países donde no había, se expide la Carta de la Función Pública en 2003 que habla sobre desempeño de los empleados públicos, sus resultados y evaluación con rendición de cuentas. Se establece el servicio profesional de carrera de los servidores públicos, fomentando eficiencia y eficacia de la gestión pública