Integracion 1

RECONOCIENDO LA HISTORIA DE LA ADMINISTRACIÓN DEL PERSONAL

  • 5000 BCE

    El Mesolítico

    El Mesolítico
    Dividió las actividades acorde a las necesidades de la comunidad, tales como: recolectores, cazadores y pescadores.
    El primer intento de evolución social al crear grupos y dividirlos en tribús.
  • Period: 4000 BCE to 2000 BCE

    Antiguo Egipto

    Ya se hace mención de tres actividades en la gestión del personal:
    1) La especialización
    2) La capacitación de los funcionarios
    3) La supervisión del personal
  • 2700 BCE

    Escrito Ptaat- Hotet

    Escrito Ptaat- Hotet
    Habla sobre la planificación de actividades, utilidad de reuniones de grupo, valor de la autoridad, responsabilidad administrativa, entre otras herramientas de ésta ciencia.
  • 2560 BCE

    Pirámide de Guiza

    Pirámide de Guiza
    Una construcción, la cual tomó un gran conocimiento en administración, ya que se necesitó 20 años para la finalización de la obra, y con esto se demuestra una excelente coordinación entre trabajadores y encargados, mostrando una gran destreza en el manejo del personal.
  • 1650 BCE

    Antiguo Israel

    Antiguo Israel
    Se caracterizo por el principio de la excepción y la departamentalización, la planeación a largo plazo y el tramo del control en esta época también habían esclavos pero no se trataban de forma tan brutal gracias a que la familia era el centro de la comunidad vivían en campamentos para trasladarse al llegar a palestina se construyeron casas de piedra y así empezó la vida sedentaria y la agricultura.
  • Period: 1600 BCE to 1027 BCE

    Periodo Chino

    Por varios siglos, los Chinos tuvieron un sistema administrativo de orden, con un servicio civil bien desarrollado, y una apreciación bastante satisfactoria sobre muchos de los problemas de la administración pública.
  • 1585 BCE

    Moises

    Moises
    La Biblia, en la época de Moisés, se encuentran referencias de
    reclutamiento, selección y capacitación de personal. Jethro, sacerdote de Madián y suegro de Moisés, le da los siguientes consejos para administrar al pueblo de Israel
  • 1500 BCE

    La Gran Regla

    La Gran Regla
    Esto es una serie de normas que tratan temas de administración pública e injerencia en la relación del pueblo con el estado.
  • 1300 BCE

    Ramses II

    Ramses II
    Habla de la especialización de funciones entre los diferentes colaboradores y formaciones en los oficios (arqueros, colectores de miel, etc.)
  • 551 BCE

    Filosofo Confucio

    Filosofo Confucio
    Filosofo Chino, el cual hace aportes a la administración y el arte de gobernar. Muchos de sus aportes fueron incluidos en la constitución de Chow, ésta tiene ocho pasos:
    1) Organización
    2) Fundones
    3) Relaciones
    4) Procedimientos
    5) Ceremonias
    6) Control
    7) Sanciones
    8) Registros
  • Period: 500 BCE to 200 BCE

    Grecia

    Desarrollaron la ética del trabajo; la universalidad de la administración (Sócrates); iniciaron el método científico para la solución de los problemas. La aportación que dio Grecia a la administración es grande y fue gracias a sus filósofos, algunos conceptos prevalecen aún.
  • 469 BCE

    Sócrates

    Sócrates
    Utiliza en la organización aspectos administrativos, separando el conocimiento técnico de la experiencia.
  • 427 BCE

    Platón

    Platón
    Habla de las aptitudes naturales de los hombres, da origen a la especialización
  • 384 BCE

    Aristóteles

    Aristóteles
    La teoría sobre la ética de Aristóteles toma como punto de partida la siguiente afirmación: "El fin último del hombre es la felicidad". Nadie puede negar que toda actividad tiene un fin. Todo el que hace algo, el que actúa, lo hace por algo. El fin que mueve al sujeto necesariamente tiene que ser considerado por este como un bien para él. En su libro "La política" distingue tres formas de administración pública: Ejecutivo, Legislativo y Judicial.
  • Period: 200 BCE to 400 BCE

    Imperio Romano

    Fue unas de las civilizaciones que mas influyo en el pensamiento administrativo fue el imperio que marco las bases para la sociedad moderna.El pueblo romano influyó en la sociedad actual haciendo uso de la administración que incluso teniendo administradores que se hacían cargo de ella, que recibían el nombre de gestores o mandatarios
  • 116 BCE

    Catón y Varrón

    Catón y Varrón
    Hacían referencia a la importancia de dar instrucciones claras a los colaboradores para una adecuada comprensión del trabajo a realizar y de su adecuada ejecución.
  • Period: 476 to 1492

    Edad Media

    Se caracterizó básicamente por un sistema político original: el feudalismo. Los reyes sólo disponían de un poder limitado: no eran más que la cabeza de toda una jerarquía de señores, vinculados entre ellos por lazos de esclavitud.
    También se especializaba al vasallo en el ámbito donde se encontrara trabajando, y se crearon asociaciones o gremios, para satisfacer la demanda de trabajo no agrícola.
  • Edad Moderna

    Edad Moderna
    Entrando al siglo XVI, aparece el Cameralismo, impulsado por intelectuales de Australia y Austria. Aunque se preocupaba más por maximizar la riqueza material, también se discutió sobre el entrenamiento de los subordinados.
    Ya para el siglo XIX y XX aparecen las escuelas de administración moderna, donde es tomada como una ciencia.
  • Period: to

    Administración Moderna

    La administración moderna comienza con la revolución industrial
  • James Watt

    James Watt
    Con la invención de la máquina a vapor por James Watt y, su posterior aplicación a la producción, una nueva concepción
    del trabajo vino a modificar completamente la estructura social y comercial de la época, provocando en el orden económico, político y social cambios tan rápidos y profundos que, en un lapso aproximado de un siglo, fueron mayores que los ocurridos en el milenio anterior.
  • Henry Fayol

    Henry Fayol
    Desarrollo la teoría clásica. Se preocupó por aumentar la eficiencia de su empresa a través de su organización y de la aplicación de principios generales de la administración con base científica.
  • Frederick Winslow Taylor

    Frederick Winslow Taylor
    Desarrollo la escuela de administración científica .Se preocupó por aumentar la industria a través de la racionalización del trabajo operario.
  • Estudiante

    Nombre: Cristhian David García Sossa
    Programa: Lenguas Modernas
    Asignatura: Gestión del Talento Humano
    Código: 77279