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4000 BCE
Egipcios
Los egipcios poseían una necesidad de planear, organizar y controlar. Aparte una consultoría -
1800 BCE
Babilonia
Se llevo a cabo el establecimiento del salario mínimo. Control de la producción e incentivos salariales. (Hamburi, Nabucoclonosor) -
1491 BCE
Hebreos
Se dio a conocer el concepto de “organización” -
1300 BCE
Egipcios
Con la implementación de los papiros egipcios la importancia de la organización y de la administración de la burocracia pública en el antiguo Egipto incremento -
500 BCE
China
Tuvieron la necesidad de instalar sistemas y estándares (Mencio) -
400 BCE
Grecia
Enunciado en el Universidad de la administración; Distribución de física y manejo de materiales. Principio de especialización -
175 BCE
Roma
Se implementó la delegación de la autoridad, y la descripción de las funciones -
1525
Italia
Se implementó la contabilidad de costos; balances contables; control de inventarios. Y el principio de consenso de la organización. -
René Descartes
Implementó el método cartesiano. Este se basa en: 1 Principio de la duda sistemática o de la evidencia; 2 Principio de análisis o de la descomposición; 3 Principio de la síntesis o de la composición; 4 Principio de la enumeración o de la verificación. -
Jean-Jacques Rousseau
Crea una copia del contrato social, es un convenio entre los miembros de una sociedad, mediante el cual reconocen que es un conjunto de reglas, un gobernante tenga autoridad igual sobre todos -
Inglaterra
Se desarrolló la teoría de la fuente de la autoridad y el principio de la especialización de los operarios -
Revolución industrial
La intervención de esta agregó a la administración: la mecanización de la industria y la agricultura, la aplicación de la fuerza motriz a la industria; el desarrollo del sistema fabril; y una espectacular aceleración de los transportes y de las comunicaciones. -
Inglaterra
Se desarrollaron muchas cosas entre ellas: La contabilidad de costos y control de calidad; la estandarización de operaciones; las prácticas de personal; capacitación de operarios; y el enfoque científico. -
Karl Marx y Friedrich Engels
Proponen una teoría del origen económico del Estado; con la filosofía moderna, la administración deja de recibir contribuciones e influencias, puesto que el objeto de estudio de la filosofía se aleja de los asuntos de organizacionales -
Karl Von Clausewitz
El es considerado como el padre del pensamiento estratégico -
Estados Unidos
Comenzó a implementar organigramas ; administración ferroviaria; administración científica; estudio de tiempos y movimientos; racionalización del trabajo; énfasis en planeación y el control. -
2ª Revolución Industrial
Se desarrolló las nuevas formas de organización capitalista, que tenían cuatros características principales: a) dominio de la industria por las intervenciones bancarias de instituciones financieras y decreto y de crédito. b) Inmensa acumulación de la capital proveniente de los monopolios y fusiones de las empresas. c) separaciones de la propiedad particular y la dirección de las empresas . d) Desarrollo de las Holding companies para coordinar e integrar en los negocios. -
Inglanterra
Se denominó la mayor potencia económicamente mundialmente -
Las industrias
Empezaron a controlar materias primas y con esta controlaron la distribución para vender sus productos directamente al minorista o al consumidor final. -
Gustavus Swift
Pionero de la industria frigorífica y apoyo a una serie de acciones de empresas con medio de utilización racional de los fábricas y la reducción de precios. -
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Siglo XX
El socialismo y el sindicalismo obligan al capitalismo al comienzo de siglos a perfeccionar los factores de producción involucrados así como remunerarlos de manera adecuada con esto surgen los primeros intentos de las empresas capitalistas para la implantación de métodos y procesos racionalización del trabajo.
