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Qué es el salario?
Es un sueldo el cual las personas cobran por un trabajo que han realizado, este pago puede ser mensual, quincenal, semana o por día. -
Como se establece el salario Mínimo?
1 Actores
Representantes de gobierno empleados y trabajadores.
2 Marco legal
El salario mínimo determinado por la constitución política de la república de Guatemala, el código de trabajo, acuerdos gubernativos y diversos convenios internacionales de la OIT ratificados por Guatemala. -
Siglo XlX
Se establece el sueldo mínimo en la última década del siglo XlX. -
1951
Durante el gobierno de Jacobo Árbenz en 1951 se dio el inicio de que todo ciudadano tuvieran un salario digno, el cual cubra comida, salud, agua y luz. -
Años 1954 a 1964
Se acordó un salario mínimo de Q 1.25 para la ciudad de Guatemala y de Q 0.80 para el campo. -
Año 1995
Acuerdo Gubernativo No. 610-94
Sueldo mínimo para actividades agrícolas es de 14.50 diarios, con un total mensual de 441.04
Sueldo mínimo para actividades no agrícolas es de 16.00 diarios, con un total mensual de 486.67 -
Año 1996 y 1997
Acuerdo Gubernativo No. 667-95
Sueldo mínimo para actividades agrícolas es de 15.95 diarios, con un total mensual de 486.48
Sueldo mínimo para actividades no agrícolas es de 17.60 diarios, con un total mensual de 536.80 -
Año 2000
Acuerdo Gubernativo No. 20.2000
Sueldo mínimo para actividades agrícolas es de 21.62 diarios, con un total mensual de 659.41
Sueldo mínimo para actividades no agrícolas es de 23.85 diarios, con un total mensual de 727.42 -
Año 2003
Acuerdo Gubernativo No. 459.2002
Sueldo mínimo para actividades agrícolas es de 31.90 diarios, con un total mensual de 970.29
Sueldo mínimo para actividades no agrícolas es de 34.20 diarios, con un total mensual de 1,040.25 -
Año 2006
Acuerdo Gubernativo No. 640-2005
Sueldo mínimo para actividades agrícolas es de 42.46 diarios, con un total mensual de 1,291.49
Sueldo mínimo para actividades no agrícolas es de 43.64 diarios, con un total mensual de 1,327.38 -
Año 2009
Acuerdo Gubernativo No. 398-2008
Sueldo mínimo para actividades agrícolas es de 52.00 diarios, con un total mensual de 1,581.67
Sueldo mínimo para actividades no agrícolas es de 52.00 diarios, con un total mensual de 1,581.67
Sueldo mínimo para exportadores y trabajadores en maquila es de 47.75 diarios, con un total mensual de 1,452.39 -
Año 2012
Acuerdo Gubernativo No. 520-2011
Sueldo mínimo para actividades agrícolas es de 68.00 diarios, con un total mensual de 2,074.00
Sueldo mínimo para actividades no agrícolas es de 68.00 diarios, con un total mensual de 2,074.00
Sueldo mínimo para exportadores y trabajadores en maquila es de 62.50 diarios, con un total mensual de 1,906.25 -
Año 2015
Acuerdo Gubernativo No. 470-2014
Sueldo mínimo para actividades agrícolas es de 78.72 diarios, con un total mensual de 2,394.40
Sueldo mínimo para actividades no agrícolas es de 78.72 diarios, con un total mensual de 2,394.40
Sueldo mínimo para exportadores y trabajadores en maquila es de 72.36 diarios, con un total mensual de 2,200.95 -
Año 2018
2,742.36
Sueldo mínimo para actividades no agrícolas es de 86.90 diarios, con un total mensual de 2,742.36
Sueldo mínimo para exportadores y trabajadores en maquila es de 79.48 diarios, con un total mensual de 2,508.15 -
Año 2020
Sueldo mínimo para actividades agrícolas es de 90.16 diarios, con un total mensual de 2,742.37
Sueldo mínimo para actividades no agrícolas es de 92,88 diarios, con un total mensual de 2,825.10
Sueldo mínimo para exportadores y trabajadores en maquila es de 84.88 diarios, con un total mensual de 2,581.77 -
Año 2021
Sueldo mínimo para actividades agrícolas es de 92.88 diarios, con un total mensual de 2,825.10
Sueldo mínimo para actividades no agrícolas es de 90,16 diarios, con un total mensual de 2,742.37
Sueldo mínimo para exportadores y trabajadores en maquila es de 84.88 diarios, con un total mensual de 2,581.77 -
Bonos
El bono del pescado consiste en un pago de 600 quetzales, en cada semana santa. Los pactos colectivos del Organismo Judicial (OJ), la Municipalidad de Guatemala y del Ministerio de Salud, son los beneficiados con este dinero. Aguinaldo
En el artículo 1 establece que todo patrono está obligado a otorgar a sus trabajadores anualmente en concepto de aguinaldo. El equivalente al 100% del sueldo o salario ordinario mensual que los empleados devenguen por un año de servicios. -
Bonos
Bono incentivo
Aprobado el 21 de diciembre de 1989 en el Diario de Centro América, fue creado con el fin de estimular y aumentar la productividad y eficiencia de los empleados del sector privado.
Bono 14
Es una bonificación que los patronos deben pagar a sus empleados durante los primeros 15 días de julio. Se paga cada año y está regulada a través del decreto 42-92 del Congreso de la República, el cual establece la Ley de Bonificación Anual para Trabajadores del Sector Privado y Público. -
