HISTORIA DE LA ERGONOMIA

  • Bernardino Ramazzini

    Bernardino Ramazzini
    Constituye el primer estudio de las enfermedades relacionadas con los distintos oficios. "Discurso de las enfermedades de los artesanos o traducible también como Tratado Sobre Las Enfermedades Profesionales-o laborales"
  • Woitej Yastembowsky

    Woitej Yastembowsky
    El termino de Ergonomia fue propuesto en su estudio Ensayos de Ergonomía o Ciencias del Trabajo, basado en las leyes objetivas de la ciencia sobre la naturaleza, en la cual se proponían construir un modelo de la actividad laboral humana.
  • Lillian Gilbreth y Frank Gilbreth

     Lillian Gilbreth y Frank Gilbreth
    Ellos fueron una pareja que aportaron a la Ergonomía el “Estudio de Movimientos”. Elmétodo consistía en medir los tiempos de trabajo, en ocupaciones tan dispares como
    la albañilería o la cirugía, para poder definir los elementos o movimientos elementales,
  • Hugo Münsterberg

    Hugo Münsterberg
    Fue uno de los primeros en señalar las posibilidades prácticas de aplicación de la psicología, de cara al incremento de la eficacia y la productividad en el trabajo, publica "Psicología y eficacia industrial"
  • Jules Amar

    Jules Amar
    Sienta las bases de la ergonomía del trabajo físico: efectos del ruido, de la temperatura y de la iluminación sobre el cuerpo, en su publicación: Le Moteur Humain (El motor humano) que puede ser considerada como la primera obra de ergonomía.
  • Frederick W. Taylor

    Frederick W. Taylor
    Fundó las bases de la ergonomía basándose en el estudio de la relación existente entre el ser humano y su entorno de trabajo, fue un promotor de la organización científica del trabajo y es considerado el padre de la Administración Científica.
  • Organización Internacional del Trabajo

    Organización Internacional del Trabajo
    Es un organismo especializado de las Naciones Unidas que se ocupa de los asuntos relativos al trabajo y las relaciones laborales, la cual establece el principio de que los trabajadores deben estar protegidos contra las enfermedades en general o las enfermedades profesionales y los accidentes resultantes de su trabajo
  • Ergonomia como Ciencia

    Ergonomia como Ciencia
    La Ingeniería Humana comienza a estudiar el
    entorno Hombre-Máquina, procurando dar a las máquinas y equipos una disposición que se adapte a las capacidades humanas haciendo posible una mayor eficiencia.
  • Hywel Murrell

    Hywel Murrell
    Fue un psicólogo británico que introdujo el término "ergonomía" en el diccionario de inglés, creó el primer departamento de ergonomía en la industria británica y escribió el primer libro de texto británico sobre ergonomía.
  • André Ombredane y Jean-Maire Faverge

    André Ombredane y Jean-Maire Faverge
    Publican L’analyse du travail (El análisis del trabajo), obra que se constituye en el antecedente del posterior desarrollo de la ergonomía de la actividad
  • La Sociedad de Factores Humanos

    La Sociedad de Factores Humanos
    Surgió la Sociedad de Factores Humanos, que difunde los conocimientos y la nueva profesión que en Europa se
    denomina "ergonomía”
  • La Asociación Ergonómica Internacional

     La Asociación Ergonómica Internacional
    Se fundo la Asociación Ergonómica Internacional, con mas de 30 países miembros. Como disciplina independiente en los países socialistas, la ergonomía empezó a desarrollarse en los años 50 con base en la mecanización y automatización de la producción.
  • Société d’Ergonomie de Langue Française (SELF)

    Société d’Ergonomie de Langue Française (SELF)
    En los países francófonos, siguiendo la iniciativa anglófona de Murrel, con el fin de compartir entre quienes hablan el idioma francés a una reflexión europea sobre la adaptación del trabajo al hombre frente a los problemas de productividad, apoyando el desarrollo y la evolución de un enfoque particular de la ergonomía,
  • La Sociedad Ergonómica de Investigación Científica Japonesa.

    La Sociedad Ergonómica de Investigación Científica Japonesa.
    Se publican 10 manuales de ergonomía para la preparación de los estudiantes.
  • Sociedad Colombiana de Ergonomia

    Sociedad Colombiana de Ergonomia
    La Sociedad Colombiana de Ergonomía y sus Capítulos tienen como propósito principal el desarrollo científico y la aplicación de la Ergonomía para contribuir al desarrollo competitivo del país, en los diferentes sectores económicos y académicos.
  • Unión Latinoamericana de Ergonomía

    Unión Latinoamericana de Ergonomía
    Se funda la Unión Latinoamericana de Ergonomía -ULAERGO-, Se constituye como una organización voluntaria y sin ánimo de lucro, que reúne a las Asociaciones y Sociedades de ergonomía de los países latinoamericanos. Miembros fundadores fueron las Asociaciones de Argentina y Brasil y las Sociedades de Colombia, Chile y México.
  • Refrencia

    -Franyuti Moguel, L. R. (2022). Asociación de factores ergonómicos con trastornos muscoloesqueléticos en trabajadores administrativos de servicios de salud. -Bornacelli, D., Escobar, R., & Velásquez, M. (2020). La ergonomía y su aplicación medica a la seguridad y salud en el trabajo. Curso Seminario de Investigación II, Universidad Ces, Medellin. Obtenido de https://52.5, 142.
  • Refrencia

    -Jairo, A. M., & Gomora, J. A. J. (2019). Ergonomía: desarrollo histórico y alcance. TEPEXI Boletín Científico de la Escuela Superior Tepeji del Río, 6(11), 76-78.
    -AMAR, J. (1922). Le psychographe comme instrument de mesure des incapacités de travail. American Journal of Physical Medicine & Rehabilitation, 1(4), 255-264.
  • Referencia

    Torres, Yaniel, & Rodríguez, Yordán. (2021). Surgimiento y evolución de la ergonomía como disciplina: reflexiones sobre la escuela de los factores humanos y la escuela de la ergonomía de la actividad. Revista Facultad Nacional de Salud Pública, 39(2), e342868. Epub November 01, 2021.https://doi.org/10.17533/udea.rfnsp.e342868