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Organizaciones
A lo largo de la consolidacion organizacional, hemos podido evidenciar diferentes enfoques y clases, las cuales nos permiten conocer detalladamente los fines de cada organizacion, segun sus actividades; dentro de estas podriamos incluir categorias tales como fin, formailidad, y centralizacion. -
Fin
Podriamos encontrar diferentes organizaciones las cuales centran su actividad principal en la obtencion de lucro. Denominadas mas comumente como Empresas, pero por otra parte podemos encontrar todas aquellas organizaciones que tienen como fin, adquirir mejoras coorporativas o academicas, tales como organizaciones cooperativas o fundaciones. -
Formalidad
Por otra parte clasificamos nuestras organizaciones segun su estructura interna, consecuentemente una estructura bien definida requiere de comunicacion estrategica, con el fin de alcanzar una meta u objetivo organizacional. -
Liderazgo
Otro factor netamente relevante durante la funcionalidad organizacional es la capacidad de influir positivamente sobre otros individuos, con la certeza de que las cualidades de un lider son verdaderamente alentadoras, lo cual genera un clima organizacinal pertinente para el desarrollo de estas actividades. -
Tipos de liderazgo
Delegativo, el cual asigna responsabilidades dentro de un grupo, solo tiene la funcion de intervenir cuando se es necesario. Democratico, quien escucha y le otorga validez a todas y cada una de las opiniones immersas dentro de este grupo. -
tipos de liderazgo
Autocratico, quien solamente supervisa la correcta operacion y ejecucion de los procesos, sin tener en cuenta opiniones externas. Transaccional, quien se ocupa de lograr el objetivo lo cual se considera como su recompensa, asimismo como el trabajador encuentra una satisfaccion por medio de este. -
Centralizacion
Eventualmente, las organizaciones se clasifican como centralizadas o descentralizadas, de ese modo se permite conocer de que manera se ejerce la autoridad dentro de una compañia, ya sea, con una sola persona a nivel gerencial tanto como con un equipo que ejerce actividades asignadas de acuerdo a la necesidad de la organizacion.
