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El servicio profesional de carrera en México

  • Durante la colonia

    Durante la colonia
    Desde la época virreinal se integraron actividades administrativas que tuvieron mayor auge y formalidad,
    en el segundo virreinato del conde de Revillagigedo, con la fundación de la Secretaría de Cámara del
    Virreinato de la Nueva España (1756). El crecimiento del servicio civil ocurrió entre 1765 y 1805, tiempo
    en que se estabilizó y frenó el aumento del personal por la generalizada decadencia española.
  • En México durante el siglo XIX

    En México durante el siglo XIX
    En 1852 a cuando se facultó al Ejecutivo en extinguir las oficinas
    a discreción, removiendo a los empleados a voluntad del gobierno y sin ningún derecho de cesantía.
    En 1906 se intentó reconstruir el servicio civil con la Sociedad Mutualista de Empleados Federales, pero
    no tuvo buen término. para finales del porfiriato se creó el Perito Empleado de la Administración Pública,
  • Posrevolución

    Posrevolución
    Establecieron las instituciones necesarias y estuvieron abiertos a la necesidad de un servidor público
    profesional. Particularmente, en la década de los veinte se desarrolló un proceso orientado a la
    profesionalización del servidor público, con la creación del Departamento de Contraloría, se adaptó el
    sistema de méritos para el ingreso, permanencia y promoción.
    Más adelante, surge la Dirección de Pensiones encargada de administrar el nuevo sistema de retiro para
    los empleados civiles.
  • Period: to

    Actualidad

    La Organización de Naciones Unidas (1958) emite el documento
    Servicio Administrativo Internacional, que busca proporcionar formación profesional a los servidores
    públicos en los países que no contaban con ella.
    Para 2003 se expide la Carta Iberoamericana de la Función Pública aprobada por la V Conferencia de Ministros de Administración Pública y Reforma del Estado; principalmente, aborda los temas sobre el
    desempeño de los empleados públicos, sus resultados y evaluación con rendición de cuentas.