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Organización Mundial del Trabajo (OIT)
En 1.919 se crea la Organización Mundial del Trabajo (OIT), cuyo objetivo es promocionar la justicia social y el reconocimiento de las Normas Fundamentales del Trabajo. -
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Organización Mundial del Trabajo (OIT)
En 1.919 se crea la Organización Mundial del Trabajo (OIT), cuyo objetivo es promocionar la justicia social y el reconocimiento de las Normas Fundamentales del Trabajo. -
Organización de las Naciones Unidas
Con su surgimiento el 24 de octubre de 1945, la Organización de las Naciones Unidas es, en la actualidad, la mayor agrupación internacional existente y que interviene, en el marco de la RSE, en el desarrollo económico y social y los derechos humanos en 193 países. -
ISO (International Organization for Standardization)
En 1.946 nace la ISO (International Organization for Standardization) para facilitar la coordinación internacional y la unificación de las normas industriales, entre las cuales se destacan la ISO 14000, con el fin es mejorar el desempeño ambiental de
las diferentes organizaciones y la ISO 26000, la cual busca garantizar que la operación de las empresas sea de manera socialmente responsable. -
Amnistía Internacional
Este movimiento, creado por Peter Benenson en julio de 1961, es una iniciativa global integrada por más de siete millones de personas en la actualidad y más de 150 países y territorios que actúan para poner fin a los abusos contra los derechos humanos como su pilar. -
Green Peace
Esta organización, de las más reconocidas en todo el planeta, trabaja para defender el medio ambiente y cuenta con oficinas en 43 países de todos los continentes, con el apoyo de cuatro millones de socios y más de cuatro millones de ciberactivistas que actúan de manera pacífica. -
Conferencia de las Naciones Unidas sobre el Medio Humano en Estocolmo
En 1.972, se realiza la Conferencia de las Naciones Unidas sobre el Medio Humano en Estocolmo, en la cual se hace notoria una problemática ambiental a nivel mundial evidenciada en la disminución en la oferta y calidad de recursos naturales
y servicios ecosistémicos, generada por la industrialización y el desarrollo tecnológico de los países desarrollados, por la pobreza y el subdesarrollo en los países en desarrollo. -
declaración sobre Inversión Internacional y Empresas Multinacionales de la OCDE
En 1.976, surge la declaración sobre Inversión Internacional y Empresas Multinacionales de la OCDE, con el fin de fomentar una conducta empresarial responsable en todo el mundo, en esta se definen normas de conducta empresarial responsable desde el punto de vista social y medioambiental -
Informe de Brundtland en el cual se menciona por primera vez el concepto de desarrollo sostenible,
En 1.987 la Comisión de Mundial de Medio Ambiente y Desarrollo de la ONU publica el informe de Brundtland en el cual se menciona por primera vez el concepto de desarrollo sostenible, explicando que es "aquel desarrollo que satisface las necesidades de las generaciones presentes sin comprometer las posibilidades de las generaciones futuras para atender sus propias necesidades” (CMMAD, 1987) -
Consejo Empresarial Mundial para el Desarrollo Sostenible
En 1.992 surge el Consejo Empresarial Mundial para el Desarrollo Sostenible cuyo propósito es garantizar un futuro sostenible para las empresas, la sociedad y el medio ambiente, además se realiza la Primera Cumbre Mundial de la Tierra. -
Cumbre Mundial para el Desarrollo Social
En 1.995 se lleva a cabo en Copenhague la Cumbre Mundial para el Desarrollo Social en la que los participantes promueven una nueva economía basada en el bienestar social. -
Global Reporting Initiative (GRI)
En 1.997 se crea la Global Reporting Initiative (GRI), con el propósito de impulsar a nivel mundial un modelo de elaboración de memorias de sostenibilidad y avances en responsabilidad social corporativa, permitiendo a organizaciones de cualquier sector evaluar su desempeño ambiental, social y económico (GRI, 2011). -
Cumbre del Milenio y Metas del Milenio
Representantes de 189 estados firmaron en septiembre de 2000, en Nueva York, la Declaración del Milenio que incluyó ocho propósitos de desarrollo humano fijados y evaluados de nuevo en 2015 para marcarse otros objetivos que ahora son de desarrollo sostenible. -
Comité Colombiano de Responsabilidad Social Empresarial (CCRSE)
En 2004 se crea el Comité Colombiano de Responsabilidad Social Empresarial (CCRSE), como herramienta de gestión empresarial que permite evaluar el desempeño de la organización en su gestión social, construir su estrategia de negocio y mejorar su competitividad a través de la construcción de una guía de RSE (Correa, 2007). -
Implementación del protocolo de Kioto
Este acuerdo internacional se adoptó inicialmente en 1997 pero solo fue hasta el 16 de febrero de 2005 cuando se ratificó y entró en vigor. Es un protocolo de la Convención Marco de Naciones Unidas sobre el Cambio Climático que busca medidas contra la contaminación. -
Guía Técnica Colombiana GTC 180
En 2008 Icontec publica la Guía Técnica Colombiana GTC 180, de Responsabilidad Social con el fin de dar a conocer los criterios para la gestión de la responsabilidad corporativa en Colombia y la Organización española Forética desarrolla la SGE 21, un sistema de Gestión Ética y Responsable.
