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Inicios de la Responsabilidad Corporativa
Desde el finales del siglo XVIII y inicios del siglo XIX, se empieza a hablar sobre la responsabilidad corporativa a través del movimiento filántropo. -
Se crea la Organización Mundial del Trabajo (OIT)
La cual busca promocionar la justicia social y las normas fundamentales del trabajo. -
Se creo la Organización Internacional de Estandarización (ISO)
La cual creo estándares internacionales a partir de la unificación de normas industriales, comerciales y ambientales, garantizando que los productos o servicios sean seguros, fiables y de calidad,facilitando así el comercio a nivel nacional y mundial. -
Se conoce el concepto de RSC
Entre los años 1950 a 1960 se empieza a manejar el concepto de Responsabilidad Social Corporativa en EE.UU, por medio de Howard R. Bowen en su obra " Social Responsabilities of the Businessmen", donde apelaba a la RSC de las corporaciones no solo en producción de bienes y servicios, si no también devolviendo a la sociedad parte de lo que les ha facilitado. Debido a la gran influencia que tiene la RSC en la RC. -
Se propone a la CSP como forma de medición de la RSE
Se propone el Desempeño Social Corporativo (CSP) como forma de medir los principios, practicas y resultados de las empresas, organizaciones, instituciones, comunidades y sociedades en términos de acciones deliberadas de las empresas con las partes interesadas. -
Inconformismo de la sociedad
La sociedad manifestó su inconformismo respecto al actuar de las empresas y sus operaciones, lo que provoco la reacción de diversos sectores sociales afectados por estas. Las naciones del mundo comenzaron a preocuparse por las manifestaciones ambientales y las repercusiones del desarrollo generalizado. -
Conferencia Mundial sobre el Medio Ambiente en Estocolmo
Se realiza la conferencia de las Naciones Unidas sobre la problemática ambiental a nivel mundial, evidenciando la disminución de oferta y calidad de los recursos naturales y servicios ecosistemicos, ocasionado por la industrialización y desarrollo tecnológico. -
Declaracion sobre Inversión Internacional y Empresas Multinacionales de la OCDE
Esta declaración surge con el fin de fomentar una conducta empresarial responsable en todo el mundo desde el punto de vista social y medioambiental. -
Comisión Mundial de Medio Ambiente y Desarrollo de la ONU
Se menciona por primera vez el concepto de Desarrollo Sostenible. -
Artículo 58 y 333 de la Constitución Política de Colombia.
Establecen la propiedad y empresas como entes sociales los cuales implican obligaciones, promoviendo un comportamiento justo transparente, responsable y respetuoso de los derechos de todos los interesados. -
Cumbre de la Tierra Río de Janeiro
Se pactaron acuerdos entre las naciones para un desarrollo mundial que protegiera el medio ambiente, el desarrollo, cambio climático y biodiversidad entre otros temas. -
Consejo Mundial empresarial para el desarrollo sostenible
Busca garantizar un futuro sostenible para las empresas , sociedad y medio ambiente. -
Ley 99 de 1993
Se crea el MINISTERIO DEL MEDIO AMBIENTE, se
re ordena el Sector Público encargado de la gestión y conservación del medio ambiente y los recursos naturales renovables, se organiza el Sistema Nacional Ambiental -SINA. Esta ley va en concordancia con los principios del medio ambiente del Pacto Mundial y demás iniciativas Internacionales sobre la RSE. -
Ley 164 de 1994
Esta ley va en concordancia con los principios del medio ambiente
del Pacto Mundial y demás iniciativas Internacionales sobre la RSE. -
Cumbre Mundial para el Desarrollo Social
Se promueve una nueva economía basada en el bienestar social. -
Ley 190 de 1995
Dictan normas a preservar la moralidad en la Administración Pública con el fin de erradicar la corrupción administrativa. Atendiendo el principio 10 anticorrupción del Pacto Mundial. -
Norma AA1000 del ISEA
Esta norma creada por el ISEA (Institute for Social and Ethical Accountability),por el provee unos estándares para la sostenibilidad de las empresas. -
Se crea la Norma SA 8000 de la CEPAA
Creada por la Agencia de Acreditación del Consejo sobre Prioridades Económicas, con el fin de mejorar las condiciones laborales a nivel mundial. -
Se crea la Global Reporting Initiative (GRI)
Su propósito fue impulsar a nivel mundial un modelo de elaboración de memorias de sostenibilidad y avances en responsabilidad corporativa, con lo cual las organizaciones pueden evaluar su desempeño económico, social y ambiental. -
Norma SGE 21 de Forética
Esta norma permite implantar, auditar y certificar un sistema gestión ética y socialmente responsable. -
Se crea el Comité Colombiano de Responsabilidad Social Empresarial (CCRSE)
El cual permite evaluar el desempeño de cualquier organización a través de asesorías, en su gestión social, construyendo su estrategia de negocio y mejorando su competitividad a través de una guía de RSE. -
Ley 970 de 2005
Se aprueba la "Convención de las Naciones Unidas contra la
Corrupción". Esta ley va en concordancia al principio 10 anticorrupción del Pacto Mundial -
OHASAS 18001: Sistema de Gestión en Seguridad y Salud Ocupacional.
La norma facilita que una empresa desarrolle una política SySO, establezca objetivos y procesos para mejorar los compromisos con la política, tome las acciones necesarias para mejorar su desempeño y demostrar la conformidad del sistema a los requisitos de esta norma ya que ayuda a las empresas a alcanzar los objetivos de la SySO y económicos. -
Se publica la Guía Técnica Colombiana GTC 180 de Responsabilidad Social
Esta guía da a conocer los criterios para la gestión de la responsabilidad social corporativa en Colombia. -
Norma UNE 165010 EX desarrollada por AENOR
Esta norma desarrollada por la Asociación Española de Normalización, establece criterios para mejorar las actividades respecto a la Responsabilidad Social de las Empresas ya que puede ser usada en cualquier organización. -
ISO 26000
Esta norma creada por la International Standard Organization, busca orientar a las empresas en la implementación de la Responsabilidad Social Empresarial. -
Ley 1474 de 20011
Se dictan normas orientadas a fortalecer los mecanismos de prevención, investigación y sanción de actos de corrupción y la efectividad del control de la gestión pública.” Esta ley va en concordancia al principio 10 anticorrupción del Pacto Mundial. -
SA 8000: Responsabilidad Social.
Establece los requerimientos a ser cumplidos por las organizaciones, incluyendo el establecimiento o la mejora de los derechos de los trabajadores, las condiciones en el lugar de trabajo y un sistema de gestión efectivo. -
ISO 9001: Sistema gestión de la calidad
La adopción de un sistema de gestión de la calidad es una decisión estratégica para una organización que le puede ayudar a mejorar su desempeño global y proporcionar una base sólida para las iniciativas de desarrollo sostenible. -
ISO 14001: Sistema de gestión ambiental
Proporciona a las organizaciones un marco de referencia para
proteger el medio ambiente y responder a las condiciones ambientales cambiantes, siempre guardando el equilibrio con las necesidades socioeconómicas. -
Actualización de SGE 21: Sistema de Gestión Ética y Socialmente Responsable
Esta norma desarrolla los requisitos que permiten establecer, implantar y evaluar en las organizaciones los temas extrafinancieros (ambiental y social), facilitando la implantación de una cultura de gestión ética y de responsabilidad social compartida, hace un mayor énfasis en el seguimiento de los riesgos ambientales, sociales y de buen gobierno (ASG).
