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Psicología Empresarial
La psicología empresarial es la ciencia que estudio los medios para alcanzar la mejora de la vida laboral. Esta disciplina combina la comprensión de la ciencia de la conducta humana con la experiencia del mundo de los negocios. Su objetivo es lograr un desempeño eficaz y sostenible, tanto para los individuos como para las organizaciones -
Wilhem Wundt
Wilhem Wundt (1832-1920) es considerado uno de los más importantes representantes de la psicología moderna porque elaboró el primer sistema científico psicológico, basado en un método experimental instrospectivo. Trabajó en la Universidad de Leipzig, donde fundó en 1879 el primer laboratorio de psicología experimental -
Hugo Münsterberg
Hugo Münsterberg (Danzig, 1863 - Cambridge, 1916)
Hizo aportaciones en el campo de la psicología jurídica en relación al problema de la fiabilidad de los testimonios, y también en el campo de la psicología industrial, elaborando un test de capacidad profesional. Entre sus obras se encuentran Contribuciones a la psicología experimental (1889-1892), Rasgos fundamentales de la psicología(1900), Psicología y eficacia industrial -
George Elton mayo
George Elton mayo
(26 de diciembre de 1880, Adelaida, Australia - 7 de septiembre de 1949), fue un teórico social, sociólogo y psicólogo industrial especializado en teoría de las organizaciones, las relaciones humanas y el movimiento por las relaciones humanas. -
Frederick Winslow Taylor
Frederick Winslow Taylor (1856 – 1915) fue un economista e ingeniero industrial estadounidense, el cual es considerado el padre de la administración científica, precursor de la ingeniería industrial y reconocido por haber promovido la organización científica del trabajo. Sus aportes ayudaron a los estudios venideros y contribuyo a la planificación para distribución de las funciones para apoyo psicológico. -
EXPERIMENTOS DE HAWTHORNE
EXPERIMENTOS DE HAWTHORNE
En 1927 en la Western Electric Company, situada en Hawthorne cerca de Chicago Elton Mayo, profesor de Harvard y sus colaboradores estudiaron los efectos que las características físicas del ambiente de trabajo tenían en la productividad de los trabajadores -
Segunda guerra mundial
Todas las naciones pertenecientes a la segunda guerra estaban implicadas con la psicología, pero estas aprendieron a separar y seleccionar a sus hombres para una mejor efectividad. https://www.youtube.com/watch?v=_HtM4iFibHY
