Línea de tiempo de la medicina preventiva: Autores, normatividad y análisis.
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1700 BCE
Surgimiento del codigo Hammurabi
Se escribio en el codigo Hammurabi los castigos que debia recibir un medico de acuerdo a sus tratamientos, lo cual hacía que los medicos/ cirujanos fueran mas conscientes de sus tratamientos, buscando preveer una perdida de extremidades, organos y/o vidas. -
1530
Publicación de la obra Bermannus
En 1530 se publica la obra Vermannus, dentro de la cual se discuten metodos de mineria y dolencias de los mineros y en 1556 se publica De Re Metallica, el cual habla de las dolencias de los mineros desde la prevención. -
1541
Estudio de las enfermedades laborales de paracelso.
Paracelso realiza grandes aportes a la medicina del trabajo gracias a los estudios realizados sobre las enfermedades laborales en los mineros y la descripción de organo blanco o diana, iniciando una creencia de que las enfermedades tienden a localizarse en un organi especifico. -
Concepto de enfermedad siglo XVII
Debido al invento del microscopio y el desarrollo de las ciencias naturales, se reforzo la nocion de que la enfermedad era causada por un agente ambiental o externo de tipo biologico. -
Publicación de la obra Morbis Artifactum Diatraba
En el año 1700 se publica el Morbis Artifactum Diatraba por parte del medico Bernandino Ramazzini el cual se dedico indagar a sus pacientes sobre su trabajo y observo que muchas medicinas estaban relacionadas con su entorno laboral, movimientos repetitivos, posturas, etc. -
Sir Arthur Doyle y Sir Thomas oliver
Hicieron diversos aportes para disminuir riesgos laborales desde la optica preventiva, pues establecieron medidas especificas de prevención en la fabricación de fosforo (por ejemplo), ademas de la publicación de Dangerous trades en donde se explican aspector historicos, sociales y legales de las ocupaciones industriales y como afectan la salud. -
Nacimiento de la OIT
En 1919 nace la OIT, con la idea de que no existe la paz sin justicia socual, empezando por el lugar de trabajo.
Al rededor de 1930 se empieza a considerar la medicina del trabajo como conocimiento cientifico. -
Definición de salud por la OMS (1948)
La OMS definió la salud como "Estado de completo bienestar fisico, mental y social, y no solo como ausencia de las enfermedades" -
Triada ecologica de leavell y Clarck 1965
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Separación en 4 de las politicas de salud, Laframboise.
En el año 1973 Lafambroise propuso dividir las politicas de salud segun su influencia sobre la misma, para hacerlas mas manejables. Lo anterior generando 4 segmentos (Estilos de vida, medio ambiente, organización atención salud y biologia humana) -
Creación del comité de salud ocupacional (Decreto 586)
Se crea el Creación del comité de salud ocupacional gracias al Decreto 586, su finalidad es diseñar y coordinar los programas de salud ocupacional. -
Expedición de la resolución 1016 de 1989
Mediante la resolución 106 de 1989 se reglamente la organización, funcionamiento y forma de los programas de salud ocupacional que deben desarrollar los empleadores en el país, fue la primera que reglamento las actividades de los subprogramas del programa de salud ocupacional. -
Actualización del concepto de salud, OMS.
En 1998 la OMS actualiza el concepto de salud indicando que: "Es un medio para llegar a un fin, como un recurso que permite a las prsonas llevar una vida individual, social y economicamente productiva" -
Creación de la resolución 2346 de 2007
mediante la creación de la resolución 2346 de 2007 se regula la practica de evaluaciones medicas ocupacionales y el manejo y contenido de las historias clinicas ocupacionales. Se divide en 3 partes:- Evaluaciones medicas pre ocupacionales o de preingreso.
- Evaluaciones medicas ocupacionales periodicas.
- Evaluaciones periodicas de egreso,
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Ley 1122 de 2007
La ley 1122 de 2007 modifica el sistema de seguridad social en salud. -
Ley 1438 de 2011
Esta ley establece que es responsabilidad del ministerio de protección social, la elaboración de un plan decenal de salud publica en el que se plasmaran los objetivos, acciones, recursos, responsable, indicadores, etc. -
Implementación de la ley 1562 de 2012
Mediante esta ley se modifica el sistema de riesgos laborales Establece que las ARL deberan desarrollar actividades de promocion de la salud y prevención de los accidentes y enfermedades de las empresas afiliadas y reportar los resultados de las mismas al MinTrabajo. -
Creación del decreto 1072 de 2015
Se encargo de unificar la normatividad relacionada con el sector trabajo en Colombia, regula la implementación del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo y establece que es obligación del empleador desarrollar actividades de promoción de la salud y prevención de la enfermedad.
