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4000 BCE
LEYES DADAS POR EL FARAÓN
En Egipto (4000 a.C.) se tenían leyes, dadas por el faraón Ramsés II, para proteger a los trabajadores y evitar los accidentes de trabajo hay que de esta manera quienes trabajaran en su estatua lo harían de una manera más agradable y su estatua seria más estética. -
2000 BCE
LEYES EN MESOPOTAMIA
en Mesopotamia a partir de los diferentes trabajos se deduce la exposición de los trabajadores a diversos agentes químicos, condiciones térmicas alteradas y radiaciones infrarrojas. A partir de estos agentes que afectaban a los trabajadores, el gobierno se ve obligado a a legislar acerca del trabajo y las relaciones labores, esto se puede evidenciar en el Código Legal del rey legislador Hammurabi. -
460 BCE
TRATADO AIRES, AGUAS Y LUGARES
En Grecia y Roma, durante la esclavitud se establecieron legislaciones para el trato, venta y uso de los
esclavos. En el año 460 a.C. nace Hipócrates quien escribio el tratado Aires, aguas y lugares que fue el
primero que se produjo sobre la salubridad, climatología y fisioterapia en el que se hallan consignadas las
primeras observaciones generales acerca de los factores determinantes de la enfwermedad y la importsncia
del medio ambiente laboral, social y familiar -
Period: 746 to 1453
EDAD MEDIA
Se crea la salud pública. La religión permitio la creación de hospitales y centros de beneficiencia como la
orden de San Juan de Jerusalén. Las corporaciones o gremios de oficios tenian medidas para proteger a los
trabajadores accidentados por el trabajo. Los pacientes eran atendidos por las corporaciones quienes les
prestaban asistencia médica supervisada por la corporación y recibian ayuda si por causa del accidente no
podia trabajar. -
Period: 1453 to
EDAD MODERNA
Suceden hechos como la Revolución Industrial, aparce el capitalismo y la declaración de los Derechos del
Hombre y del Ciudadano, aprobada en Francia en 1789. Existio un claro afán de protección a los
trabajadores. Se expidieron leyes sobre accidente de trabajo que van a la par del crecimiento industrial -
Period: to
REVOLUCIÓN INDUSTRIAL
Hay una transformación en los sistemas de trabajo y en la estructura de la sociedad con el desplazamiento
del trabajo manual por las maquinas. Aparece el proletariado y se impulsa el trabajo de mujeres y niños de
muy corta edad. Hay un aumento en los riesgos ocupacionales. -
APARECEN LAS PRIMERAS LEYES
En 1802 aparece una de las primeras leyes, la cual tenia por objeto limitar la jornada de trabajo de los niños a
12 horas aunque esta Ley fue inoperante poco después aparece la Ley sobre Fábricas, que prohibia emplear
en labores textiles a niños menores de 9 años, mientras para los menores de 16, su jornada no podia exceder
de 12 horas. -
INICIA LA SEGURIDAD EN EL TRABAJO EN COLOMBIA
En 1904, Rafael Uribe Uribe trata específicamente el tema de seguridad en el trabajo. -
Por la cual se determinan las bases par la organización y administración de la salud ocupacional en colombia
Decreto 614 de 1984 -
Resolución 1016 de 1989
por la cual se reglamenta la organización, funcionamiento y forma de los programas de salud ocupacional que deben emplear los patronos o empleadores en el pais. -
decreto ley 1295/94
Por la cual se determina la organización y administración del sistema general de riesgos profesionales. -
Ley 1562 de 2012
Por el cual se modifica el sistema general de riesgos laborales y se dictan otras disposiciones en materia de salud ocupacional -
decreto 1443 de 2014
por el cual se dictan disposiciones par la implementación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo SG SST -
decreto 1072 de 2015
Por el medio del cual se expide el decreto único reglamentario del sector trabajo -
Resolución 0312 de 2019
por el cual se definen los estándares mínimos del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo