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CONDICIONES PRIMITIVAS
Los inicios de la higiene y seguridad industrial se dieron con la revolucion industrial en inglaterra, cuando comenzaron a crearse empresas y demas; las condiciones de las fabricas eran deprorables, eran peores que chozas Prácticamente no existían condiciones convenientes de alumbrado, ventilación y sanidad en aquellas estructuras debajos techos
y estrechas naves. -
Period: 100 to
HIGIENE Y SEGURIDAD INDDUSTRIAL EN EL TIEMPO
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PREOCUPACION LABORAL
El primero en preocuparse por la seguridad de los mismos trabajadores fue hipocrates. -
Mar 5, 1437
RENECIMIENTO DEL INTERES
cuando Ulrich Ellembog escribió su libro sobre las enfermedades relacionadas con el ambiente de trabajo y como prevenirlos, he hizo renacer el interés de esta área. -
CONDICIONES PRIMITIVAS
Las condiciones de las fabricas en infraestructura y calidad, higiene y demas eran deprorables, ademas de que los trabajadores no contaban con espacios de descanso, asi que eran explotados por us empleadores. -
LEY DE INSPECCION DE FABRICAS
Volvió a abundar el
material humano en los talleres; pero con el advenimiento de la ayuda de los Inmigrantes, aumentó el número de los accidentes. Uno de los resultados fue que la legislatura de Massachusetts, en 1.867, promulgara una ley prescri biendo el nombramiento de inspectores de fábricas. -
Lowell, Massachusetts
Fue de las primeras ciudades en elaborar productos a base de algodon y el mismo producto (tela de algodon) -
CREACION DE INSPECCIONES
En 1.833 se hicieronalgunas inspecciones gubernamentales a las fábricas en Inglaterra; pero no fue sino hasta cerca de 1.850, Debido a que los trabajadores eran en su mayoria niños y mujeres se prolongava el crecimiento de estadisticas de accidentes laborales -
PREOCUPACION POR LA SALUD DE LOS TRABAJADORES
Estos esfuerzos fueron los primeros intentos del gobierno para mejorar la seguridad industrial. Al transcurrir el tiempo, la legislación acortó las horas de trabajo, estableció un mínimo de edad para los niños trabajadores ehizo
algunas mejoras en las condiciones sanitarias y de seguridad, tales como el suministro de protecciones para los engranajes y transmisiones. -
INCREMENTACION DE LEYES
En 1.874, Francia aprobó una ley estableciendo un
servicio especial de inspección para los talleres y en 1.877, Massachusetts ordenó el uso de resguardos para las maquinarias de funcionamiento peligroso. -
ANTECEDENTES LEGALES INTERNACIONALES
De 1802 al año 1902 internacionalmente se realizaron leyes y avances en cuanto a la Seguridad laboral e Higiene como los siguientes acontecimientos:
1802 Gran Bretaña, protegiendo a la salud: y la moralidad de los aprendices de hilanderías, modificada y mejorada en
1884.
1810 Bélgica, ley sobre minas y talleres de fundición.
1833 Gran Bretaña, ley de inspección de fabricas.
1839 Prusia.
1840 y 1973 Dinamarca y Suiza.
1841 Francia, empleo de niños en talleres.
1869, 1884 federación -
ORGANIZACION INTERNACIONAL DEL TRABAJO
El concepto de seguridad industriaal e higiene comienza a tener gran mportancia en las industrias primitivas y nuevas industrias de inglaterraespecialmente motivado por la Oficina Internacional del Trabajo
(OIT). -
LEY DE SEGURIDAD E HIGIENE
Se publica en E.U.A. "La ley de seguridad e Higiene Ocupacional " el cual su principal objetivo es asegurar al máximo posible que todo hombre y mujer residente en esta nación que trabaje en lugares seguros y saludables, lo cual permitirá preservar nuestros cuerpos. -
LEY 19587
La ley de higiene y seguridad en el trabajo se trata de leyes creadas para la proteccionn y preservacion de la vida garantizando la seguridad psico-fisica de los trabajadores.
reducir, prevenir, eliminar, aislar los accidentes de trabajo junto con sus riesgos. -
ESTATUTO DE SEGURIDAD EN COLOMBIA
Con la ley 9 de 1979 se incremento la seguridad industrial en colombia, junto con la expedicion novena o tambien llamado codigo sanitario y el estatuto de seguridad vigente. -
PROGRAMA DE SEGURIDAD OCUPACIONAL
Colombia estaba regida por el decreto 614 de 1984 y la resolucion 1019 de 1989 en donde se manejaba el hoy desueto "programa de seguridad industrial" -
LEY DE RIESGO DE TRABAJO
En 1996 entró en vigencia la Ley de Riesgo de Trabajo 24557 la cual tiene como principales objetivos:
a) reducir los siniestros laborales a través de la prevención de riesgos derivados del trabajo.
b) reparar daños derivados de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales incluyendo la rehabilitación del damnificado.
c) promover la recalificación y recolocación de los trabajadores damnificados. -
SEGURIDAD SOCIAL PARA TODOS
El 18 de junio de este año la OIT hizo el lanzamiento de la campaña nombrada seguridad social para todos, campaña hecha para promover una mayor cobertura de seguridad social , que hoy protege solamente al 20% de la poblacion mundial. -
LEY 1139 DE 2007
En donde se establecio un SG-SS en colombia entendiendo objeto establecer una política y objetivos de seguridad y salud en el trabajo, y los mecanismos y acciones necesarios para alcanzar dichos objetivos. http://www.vanguardia.com/opinion/columnistas/eduardo-pilonieta-pinilla/274874-se-va-el-pso-y-llega-el-sg-sst -
PREVENCION DE ACCIDENTES
La ley 1562 Fue inicialmente empleada para la prevencion de accidentes laborales y la promocion para la salud de los colombianos.
