Desarrollo organizacional 2.0

  • Orígenes D.O

    Orígenes D.O
    Por Hornstein, bunker, buke, Gindes Lewicki
  • Creación del National Training Laboratory (N.T.L.)

    Creación del National Training Laboratory (N.T.L.)
    Haciendo las primeras investigaciones de laboratorio sobre comportamiento de grupo que buscaban mejorar el comportamiento del mismo.
  • Warren Bennis

    Warren Bennis
    Considera que el Desarrollo Organizacional nació en con los trabajos dirigidos por Robert Blake y Herbert Shepard en la Standard Oil Company, EUA
  • Chris Argyris Publica el “Interpersonal competence and organizational effectiveness”

    Chris Argyris Publica el “Interpersonal competence and organizational effectiveness”
    Destaca la importancia del desarrollo de habilidades interpersonales para un más eficaz liderazgo, conducción y gerenciamiento, haciendo saber además que aumentar las competencias interpersonales son necesarias aunque no son suficientes.
  • Warren Bennis y Richard Beckha

    Warren Bennis y Richard Beckha
    Hacen surgir el Desarrollo Organización, como una respuesta a las características de continuo cambio de las organizaciones.
  • Congreso anual

    Congreso anual
    Comienza a realizarse un congreso anual sobre el Desarrollo organizacional