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3000 BCE
CONCEPTO
PRINCIPIOS O NORMAS DE PREVENCIÓN PRIMORDIALES QUE CONTEMPLAN TODAS LAS AMENAZAS POSIBLES EN LOS ENTORNOS LABORALES CONVIRTIENDOSE EN UNA VALIOSA HERRAMIENTA PARA CONSERVAR Y PRESERVAR LA VIDA Y SALUD DEL TRABAJADOR. -
3000 BCE
EGIPTO - MESOPOTAMIA
Se crean códigos de Hammurabi, Urnammu , Lipit Ishar o las leyes de Eshuma que contenían normas sobre el control sanitario, el trabajo y la compra de esclavos y se impusieron normas para evitar la propagación de enfermedades -
460 BCE
HIPÓCRATES Y PLINIO
Los efectos producidos por el plomo en mineros y metalúrgicos o la protección de los trabajadores contra el ambiente pulvígeno, es decir, las intoxicaciones -
16
SIGLO XVI
Existen textos de Georgius Agricola y Filippus Paracelsus, que describen en sus obras enfermedades profesionales y sistemas de protección y Jean Fernel descubre el envenenamiento por mercurio -
17
SIGLO XVII
Enfermedades de los artesanos de un elevado numero de profesiones de la época y las condiciones higiénicas recomendables ( Ventilación, temperatura, prendas de protección, etc.), esto le permitió ser considerado como el padre de la medicina del trabajo -
REVOLUCIÓN INDUSTRIAL
Se crearon nuevas maquinas como bombas de agua, de vapor y manivela. Miles de personas migraron del campo a las ciudades donde se asentaron las industrias, aunque esto trajo muchos problemas sociales, la proliferación de enfermedades y epidemias.
Las condiciones de seg y salud eran mínimas -
PARLAMENTO INGLES
El parlamento ingles rige la reglamentación de trabajo en fabricas, que limita la jornada laboral y fija niveles mínimos para la higiene, la salud y la educación de los trabajadores -
PRIMEROS CIMIENTOS DE SEGURIDAD Y SALUD EN COLOMBIA
En su discurso ante el congreso de Angostura señalan: '' El sistema de gobierno mas perfecto es aquel que produce mayor suma de felicidad posible, mayor suma de seguridad social y mayor suma de estabilidad -
SALUD PÚBLICA
Inicia la organización de la salud púbica en Inglaterra y Francia Lowell, Mass, una de las primeras ciudades industriales de los estados unidos de Norteamérica, elaboro tela de algodón -
PROTECCIÓN A LOS TRABAJADORES
Se generaliza en todo el mundo la legislación que protege a la sociedad y a los trabajadores contra riesgos laborales -
LEY 57 DE 1915 RAFAEL URIBE URIBE
Conocida como la ley sobre accidentalidad laboral y enfermedades profesionales y que se convierte en la primera ley relacionada con el tema de salud ocupacional en el país -
LEY 46 DE 1918 SALUD OCUPACIONAL
Discrimina medidas de higiene y sanidad para empleados y empleadores -
LEY 10 DE 1934
Donde se reglamenta la enfermedad laboral profesional, auxilio de cesantías, vacaciones y contratación laboral. -
DECRETO 3767 1949
Se establecen políticas de seguridad industrial e higiene para los establecimientos de trabajo. -
CÓDIGO SUSTANTIVO DE TRABAJO
Se establecen múltiples normas relativas a la salud ocupacional como la jornada de trabajo, descaso obligatorio, prestaciones por accidentes de trabajo y enfermedad profesional y la higiene y seguridad en el trabajo, en su mayoría aplicables hoy día -
LEY 9 DE 1979
Protección de la salud al trabajador en especial su articulo 81 que señala que la salud de los trabajadores es una condición indispensable para el desarrollo socioeconómico del país, su preservación y conservación son actividades de interés social y sanitario en el que participan el gobierno y los particulares -
DECRETO 614 DE 1984
Se establecen las bases para la administración de la salud ocupacional en el país, y su articulo 35 crea la obligación legal de diseñar y poner en marcha un plan nacional de Salud Ocupacional, el cual tuvo como objeto orientar las acciones y programas de las entidades publicas y privadas, así como el aumento a la productividad. -
RESOLUCIÓN 2013 DE 1986
Se reglamenta la organización y funcionamiento de los comités de medicina, higiene y seguridad industrial en los lugares de trabajo -
LEY 100 DE 1993
Se creo el sistema general de Riesgos profesionales, el cual estableció un modelo de aseguramiento privado de los riesgos ocupacionales y cuyo principal objetivo fue creación y promoción de una cultura de prevención en accidentes de trabajo y enfermedades profesionales -
RESOLUCIÓN 2318 DE 1996
Se delega y se reglamenta la expedición de sistemas de salud ocupacional para personas naturales y jurídicas, su vigilancia y control por las direcciones seccionales y locales de la salud, se adopta el Manual de procedimientos Técnico Administrativos para la expedición de estas licencias. -
RESOLUCIÓN 14O1 DEL 2007
Se reglamenta la investigación de incidentes y accidentes de trabajo. -
RESOLUCIÓN 1409 DEL 2012
Establece el reglamento de seguridad para protección de seguridad contra caídas de trabajo en alturas. -
LEY 1562 DE 2012
Cambio de nombre de sistemas de Riesgos Profesionales por sistema de riesgo laboral, esta ley incluye afiliación obligatoria para estudiantes cuya actividad involucre un riesgo ocupacional.
Cambio de nombre de programa de salud ocupacional a sistema de la gestión y la seguridad y salud en el trabajo. -
DECRETO 1072 DEL 2015
Se expide el Decreto Único reglamentario del Sector Trabajo.
Se establecen las disposiciones generales del Sistema de Riesgos Generales. -
RESOLUCIÓN 0312 DEL 2019
Tiene por objetivo establecer los estándares Mínimos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo para las personas naturales y jurídicas. -
OBJETIVO DE LA HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL
PREVENIR ACCIDENTES Y/O ENFERMEDADES LABORALES, LOS CUALES SE PRODUCEN COMO CONSECUENCIA DE LAS ACTIVIDADES DE PRODUCCIÓN Y/O PRESTACIÓN DE SERVICIOS, CONTEMPLANDO LAS MEDIDAS DE SEGURIDAD E HIGIENE. UNA BUENA PRODUCCIÓN DEBE SATISFACER LAS CONDICIONES NECESARIAS EN TRES SEGUIMIENTOS INDISPENSABLES: SEGURIDAD, PRODUCTIVIDAD Y CALIDAD EN LOS PRODUCTOS Y/O SERVICIOS, CONTRIBUYENDO A LA REDUCCIÓN DE LOS ACCIDENTES Y ENFERMEDADES LABORALES PROMOVIENDO LA SALUD EN LOS TRABAJADORES. -
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL NRC: 51-497
GRUPO 4 - INTEGRANTES: WENDY MARITZA LEON BEJARANO
ID:868837 ANGELA HERRERA
ID: 710220 NASLY MARITZA BARÓN FIGUEREDO
ID: 863959
