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4500 BCE
EPOCA PRIMITIVA
- Primera forma de seguridad. -Para achaques pasajeros se trataba a el paciente mediante droga y medios racionales. En épocas muy primitivas el jefe de la tribu o del pueblo y sus colaboradores conquistaban su poder, prestigio y su derecho a ser atendidos en su ancianidad y enfermedad, no por el trabajo útil o servil, sino por sus conquistas, actos de agresión y riquezas obtenidas en guerras o disputas con pueblos o tribus rivales.
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4000 BCE
ANTIGÜEDAD
La seguridad social era cubierta por el principio de seguridad social -
3200 BCE
EGIPTO
En Egipto la asistencia social estaba limitada a los servidores de los señoríos eclesiásticos cuyos sacerdotes tenían que atender las necesidades más apremiantes únicamente quienes hubieran sido sus propios esclavos o trabajadores. Esto fue así debido a que los almacenes de los dioses (administrado por los sacerdotes) estaban repletos, mientras que los pobres que servían al Estado se morían de hambre. -
2100 BCE
MESOPOTAMIA
En la Mesopotamia, en el Código de Hammurabi, encontramos exigencias a los integrantes de los gremios de una responsabilidad profesional, no sólo en los aspectos relacionados con la profesión y el aprendizaje, sino en aquellos que tenían que ver con la vida cotidiana y los diferentes acontecimientos de la misma, tales como la enfermedad, los nacimientos, los fallecimientos, etc. -
2000 BCE
BABILONIA
-Los médicos eran sacerdotes.
-El médico sacerdote observaba las estrellas, el resplandor de una llama, una gota de aceite dejada caer en el agua o los órganos de animales sacrificados, para conocer el halo del paciente y ser capaz de contrarrestarlo
-Los síntomas de la enfermedad eran augurios que debían ser atentamente observados e interpretados
-El tratamiento consistía, principalmente en exorcismos
-Los dueños delos esclavos pagaban los horarios médicos cuando éstos se enfermaban. -
1200 BCE
GRECIA
-La enfermedad se explicaba por conceptos naturalistas ecológicos.
-El propósito de la prevención era el cuidado del cuerpo.
-La salud era considerada como el mejor bien.
-La salud basada en la protección a los militares; auxilio a los
limitados físicos.
Erans: Asociaciones de trabajadores con fines de ayuda mutua.
Hetais: para los esclavos. -
753 BCE
ROMA
-Prevención de enfermedades infecciosas.
-Existían sociedades médicas, unas, para el culto común de sus patronos Esculapio e Hygiea.
-La salud fungía como protección a los militares
-Los collegia corpora oficie → asociación de artesanos con propósitos mutuales, religiosos y de asistencia a sus colegiados y familiares.. -
500 BCE
ESCANDINAVIA, GRAN BRETAÑA Y PUEBLOS GERMANOS
Guildas → asociaciones de asistencia mutua unidas por el juramento de ayudar y socorrer a los enfermos -
380
EL CRISTIANISMO
Surge como uno de los primeros precedentes de una previsión social rudimentaria y popular. -
476
EDAD MEDIA
Se crearon gremios, los que tuvieron gran difusión después de la caída del imperio Romano y la formación del estado medieval. Se dividían según el oficio o especialidad de cada artesano, creando un fondo mutual para ayuda de los caídos en desgracia o muerte como consecuencia de sufrir algún accidente en el trabajo. -
476
FEUDALISMO
-Cuando el poder administrativo y político del Imperio Romano se deshizo, la clase media quedó en la indigencia, carente de protección y sin recursos.
-Todo ello trajo como consecuencia la aparición de una clase alta o aristocracia con exigencia de mando y deseos de mayor poder, y una gran masa de hombres libres semiserviles sin ninguna protección, ni recursos, ni seguridad económica, que cedían fácilmente su libertad a cambio de protección para él y su familia. -
1400
RENACIMIENTO Y EDAD MODERNA (s. XIV d.C. - s. XVIII d.C.)
-En Inglaterra (1601) se estableció un impuesto obligatorio a nivel nacional.
-Las Diputaciones de barrio (1778) eran instituciones dirigidas al alivio y socorro interino de jornaleros, pobres.
-Creación de las primeras cajas de ahorro. -
1521
EPOCA PREHISPANICA
Como antecedentes se tiene en la época prehispánica a los mexicas y texcocanos, en su legislación amparaban a personas de edad avanzada e incapacitados. -
1535
CAJAS DE LAS COMUNIDADES INDIGENAS
Los primeros vestigios de lo que se podría llamar seguridad social se observa en la creación de las llamadas cajas de las comunidades indígenas, en las cuales se formaban fondos de ahorro común protegiendo ancianos y desvalidos. -
EL MUTUALISMO
Fue otro de los sistemas de ayuda mutua, mediante la creación de asociaciones entre miembros de determinadas colectividades, para asumir ciertos riesgos y contingencias sociales, como la vejez, invalidez, enfermedad y muerte, a través de las aportaciones de sus miembros. Eran asociaciones típicamente previsionales. -
REVOLUCION INDUSTRIAL
Tuvo como antecedente la conceptualización moderna de la seguridad social, en aquella, el trabajador se encontraba en el más profundo y absoluto desamparo frente a los riesgos y contingencias sociales en la ejecución de su trabajo, permaneciendo en jornadas extenuantes y recibiendo salarios miserables, soportando condiciones infrahumanas para no morir de hambre, ya que, nadie se preocupaba de su condición, aún menos la legislación de la época pues no les procuraba ninguna garantía. -
HACIENDA PUBLICA
La Hacienda Pública efectúa descuentos al salario para la creación de un fondo de incapacitados. -
REGIMEN OBLIGATORIO DE JUBILACIONES
El primer estado moderno en implantar un régimen obligatorio de jubilaciones fue el Imperio Alemán (entre 1882-1890), bajo el liderazgo de Otto Bizmark, que ofrecía a sus trabajadores un seguro contra la vejez, en función de los aportes realizados por el trabajador. -
EUROPA
Europa crea la Ley de Seguro Contra la Enfermedad -
LEY FEDERAL DEL TRABAJO
En México abrieron el camino de las leyes protectoras sobre riesgos de trabajo la "Ley de Accidentes de Trabajo" expedida el 30 de abril de 1904 por el gobernador del Estado de México José Vicente Villada. -
LEY DE ACCIDENTES DE TRABAJO
Se expidió en Nuevo León la "Ley sobre Accidentes de Trabajo".
Esta ley comenzó a mediar entre el capital y el trabajo, en lo concer- niente a accidentes laborales, y a pesar de haber salido a la luz durante el régimen porfirista, su vigencia se prolongó hasta 1931. -
OLD AGE PENSION ACT
El segundo antecedente importante lo encontramos en Gran Bretaña, con la implantación del Old Age Pension Act de 1908, que garantizaba a toda persona mayor de 70 años una pensión anual, suficiente para garantizar un nivel mínimo de bienestar. -
LEY DEL TRABAJO DE CANDIDO AGUILAR
Se establece la asistencia médica a los obreros enfermos.
Además se dan medios de subsistencia y curación cuando el obrero haya sufrido un accidente. (Veracruz) -
LEY DEL TRABAJO DEL ESTADO DE YUCATAN DE SALVADOR ALVARADO
Establece medidas de prevención de accidentes y enfermedades del trabajo. Los talleres deben contar con ventilación iluminación e instalaciones sanitarias. Establece normas de seguridad para el uso de elevadores, maquinaria peligrosa y calderas de vapor. -
LEY SOBRE ACCIDENTES DE TRABAJO DEL ESTADO DE HIDALGO DE NICOLAS FLORES
Establece que los patrones podrán sustraerse a la responsabilidad por los accidentes de trabajo, asegurando a los individuos de su dependencia en alguna de las compañías aseguradoras.
Es un antecedente del seguro social, en cuanto a que se plantea la posibilidad de sustraer las obligaciones del patrón, respecto de los riesgos laborales. -
LEY DEL TRABAJO DE COAHUILA POR GUSTAVO ESPINOZA MIRELES
Se establece la responsabilidad civil del patrón, de los accidentes con motivos y en ejercicio de la profesión. Esta comprende el pago de la asistencia médica y farmacéutica, así como el salario íntegro del obrero por seis meses. Se habla de incapacidad completa, temporal o perpetua. -
LEY DE 1917
-La base constitucional del seguro social se encuentra en el Artículo 123 en la Carta Magna; ahí se encuentran las garantías de los trabajadores en aspectos económicos, políticos y sociales.
-Las pensiones se dan por vejes, inhabilitación, muerte o retiro a los 65 años, después de 15 años de servicio. -
LEY SOBRE ACCIDENTES DE TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES
Se disponía la creación de un Instituto Nacional de Seguros Sociales, de administración tripartita pero cuya integración económica habría de corresponder exclusivamente al sector patronal. -
LEY DE PENSIONES CIVILES
Esta Ley comprendía la protección de la salud, préstamos y pensiones por vejez, in habilitación y muerte y extendía su cobertura a los trabajadores del sector público para estatal como los ferrocarrileros, petroleros y electricistas. -
INICIATIVA PARA REFORMAR LA CONSTITUCION
Se plantea la necesidad de expedir una “Ley del Trabajo” de carácter federal, para que tanto los derechos como las obligaciones de obreros y patrones sean uniformes y así dar términos a los conflictos existentes, debidos a la diversidad de leyes al respecto. -
PRIMERA LEY DEL TRABAJO
Se encargaba de defender los derechos de los trabajadores, solucionar conflictos laborales bajo un esquema conciliatorio, terminar con jornadas de 14 horas y bajos salarios -
PROYECTO DE LA LEY DEL SEGURO SOCIAL
Fue iniciada por Lázaro Cárdenas, y principalmente se encomendaban la prestación del servicio a un Instituto de Seguros Sociales, con aportaciones y administración tripartita, que incorporaba a todos los asalariados, tanto industriales como agrícolas. -
PROMULGACION DE LA PRIMERA LEY DEL SEGURO SOCIAL
Su finalidad es garantizar el derecho humano a la salud, la asistencia médica, la protección de los medios de subsistencia y los servicios sociales necesarios para el bienestar individual y colectivo. -
CREACION DEL INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL
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IMPLEMENTACION DEL SEGURO DE INVALIDEZ, VEJEZ, CESANTIA DE EDAD AVANZADA Y MUERTE
Su objetivo era funcionar como un sistema de pensiones de beneficios definidos parcialmente fondeados. Esto es que al trabajador se le iba a entregar una cantidad definida al empezar el periodo de jubilación y que las contribuciones que se hicieran en el periodo laboral iban a ser invertidas de acuerdo a la ley. -
REFORMA DE LA LEY DE PENSIONES
(ISSFAM) tiene como misión: proporcionar prestaciones de carácter social, económico y de salud a los Militares en activo, situación de retiro, a sus derechohabientes, pensionistas y beneficiarios, con un alto grado de calidad y conforme a las normas legales vigentes. -
1° REFORMA AL IMSS
Dado que la cobertura se limitaba a trabajadores formales de las empresas paraestatales, privadas o de administración social, progresivamente se hicieron reformas para incorporar a otros sectores de la población; se hizo obligatorio el aseguramiento de los empleados de las instituciones de crédito y organizaciones auxiliares de seguros y fianzas de la República Mexicana. -
PROMULGACION DE LA LEY DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO
Con ella se cubrirían accidentes y enfermedades profesionales y no profesionales, maternidad, jubilación, invalidez, vejez y muerte. Adicionalmente, se consignó el derecho de los familiares a recibir asistencia médica y medicinas, la apertura de centros vacacionales y tiendas económicas y el acceso a viviendas en renta o venta. -
SURGIMIENTO DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD SOCIAL PARA LAS FUERZAS ARMADAS
Proporcionar prestaciones de carácter social, económico y de salud a los Militares en activo, situación de retiro, a sus derechohabientes, pensionistas y beneficiarios, con un alto grado de calidad. -
NUEVA LEY FOVISSTE
Se amplían las prestaciones. Se aumenta la cobertura de beneficiarios dando servicios a los hijos de asegurados hasta los 25 años y a las madres solteras menores de 18 años. -
SURGE EL SISTEMA DE AHORRO PARA EL RETIRO
Tiene como objetivo que el trabajador, su patrón y el Gobierno Federal realicen aportaciones a una cuenta individual propiedad del trabajador para que al concluir la vida laboral de éste último pueda acceder a una pensión. -
REFORMA AL SISTEMA DE PENSIONES
La reforma se lleva acabo en el año de 1995 y entra en vigor en el año de 1997. La modificación se enfocó en la seguridad social, el apartado del Sistema de Pensiones brinda a los servicios financieros nacionales y extranjeros el poder para administrar el ahorro obligatorio para el retiro de los trabajadores con baja rentabilidad; esta modificación se refleja en el Artículo 123 constitucional apartado B. -
MODIFICACION AL SISTEMA DEL IMSS
Se realizaron modificaciones para ampliar la edad de jubilación y para que los trabajadores del IMSS, contratados entre el 2005 y 2008, no tengan acceso al Régimen de Jubilaciones y Pensiones(RJP), así como aquellos trabajadores de confianza, contratados a partir del 2012. -
REFORMA AL ISSSTE
La reforma hace que el sistema pase de 21 tipos de seguros a solamente 4: salud, riesgo de trabajo, retiro, cesantía en edad avanzada y vejez e invalidez y vida. Además de modificar la edad para jubilarse en hombres y mujeres. -
FUENTES:
Limón, J. D. (s.f.). La seguridad social en México, un enfoque histórico. Obtenido de Biblioteca Juridica de Instituto de Investigaciones Juridicas: http://historico.juridicas.unam.mx/publica/librev/rev/revjurdp/cont/2/art/art2.pdf
Nugent, R. (1997). La seguridad social, su historia y sus fuentes. Obtenido de Biblioteca Juridica del Instituto de Investigaciones Juridicas de la UNAM:https://archivos.juridicas.unam.mx/www/bjv/libros/1/139/36.pdf
social, D. d. (s.f.). Alberto Briceño Ruíz. Oxford.
