Evolución histórica del trabajo timeline

• Se caracterizó por la mecanización del trabajo y la creación de fábricas.
• La producción en masa reemplazó el sistema artesanal.
• Se separaron el capital y el trabajo: los empresarios eran dueños de los medios de producción, mientras que los obreros solo aportaban su fuerza de trabajo.
• Hubo explotación laboral: largas jornadas, bajos salarios y trabajo infantil.
• Surgieron las primeras leyes laborales y los sindicatos para proteger los derechos de los trabajadores.

• Eran asociaciones de artesanos y comerciantes que regulaban su oficio.
• Tenían normas estrictas sobre la calidad de los productos y los derechos de los trabajadores.
• Se organizaban en tres niveles: aprendices, oficiales y maestros.
• Aseguraban estabilidad laboral, pero con el tiempo se volvieron excluyentes y monopolistas.
• Fueron desapareciendo con la Revolución Industrial.

• Surgió con el feudalismo tras la caída del Imperio Romano.
• Los campesinos trabajaban las tierras del señor feudal a cambio de protección.
• No eran esclavos, pero estaban atados a la tierra (adscripción a la tierra).
• La servidumbre era hereditaria, es decir, los hijos de los siervos también eran siervos.
• Los señores feudales tenían poder sobre sus siervos, incluyendo derechos de castigo.

• En Grecia y Roma, el trabajo manual era despreciado y recaía sobre los esclavos.
• Los esclavos eran considerados propiedad de sus amos y podían ser vendidos, castigados o incluso ejecutados.
• Se adquiría la condición de esclavo por guerras, deudas o nacimiento.
• La economía antigua dependía del trabajo esclavo, especialmente en la agricultura y el servicio doméstico.