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1400 BCE
PREHISTORIA
El Austrolopitecus prometheus seleccionó piedras útiles como herramientas e hizo cucharas de huesos de antílope, en un claro intento de crear y seleccionar objetos para hacer que las tareas se hicieran más fáciles. -
753 BCE
ROMA
En Roma, el derecho romano estableció jerarquías laborales y responsabilidades para amos y jefes de familia sobre las acciones de sus trabajadores, muchos de los cuales eran esclavos que trabajaban en condiciones inhumanas, mientras que los jornaleros ocupaban una jerarquía superior. Se desarrollaron tablas de ajuste que exigían a los patrones considerar condiciones mínimas de seguridad, como se registra en los libros de derecho romano. -
657 BCE
EGIPTO
En la época de Ramsés II en Egipto, se documentaron afecciones oculares y enfermedades parasitarias vinculadas al trabajo en barro y aguas sucias, lo que llevó a que ciertas labores fueran legisladas solo para esclavos. Durante este período, se mejoraron las condiciones laborales de los trabajadores en la construcción de monumentos, y se introdujo la atención médica para quienes sufrieran accidentes. -
500 BCE
ANTIGUA GRECIA
la civilización griega comenzó a aplicar principios ergonómicos en el diseño de herramientas y lugares de trabajo. Hipócrates, a través de unos 70 escritos, abordó temas como la salubridad, climatología, fisioterapia y factores de enfermedades. Además, describió cómo debían diseñarse las herramientas y organizarse el lugar de trabajo para los cirujanos, sentando las bases de la ergonomía en el entorno laboral. -
1489
LEONARDO DA VINCI
La ergonomía por parte de Leonardo Da Vinci, en el siglo XV, ilustra las maravillas naturales de los movimientos corporales, facilitando el origen de la biomecánica. Ofreciéndose como uno de los primeros estudios serios y profundos de la relación hombre-máquina. -
EDAD MODERNA
Bernardino Ramazzini, fundador de la medicina del trabajo en 1700 escribió el primer libro importante De Morbis Artificum Diatriba (Tratado Sobre Las Enfermedades Profesionales) describe las principales enfermedades de origen ocupacional como: las malas posturas y carga física pesadas. -
EDAD MODERNA (VAUBAN Y BELIDOR)
En el siglo XVIII, el Marqués de Vauban, nacido en París, y Bernard Forest de Bélidor, originario de Cataluña, se destacan como pioneros en el campo de la ingeniería militar al introducir métodos ergonómicos para evaluar la carga del trabajo físico, identificando que una alta carga causaba fatiga y enfermedades ocupacionales. -
REVOLUCIÓN INDUSTRIAL
Durante la Primera Revolución Industrial (1760-1840), surgió el interés por estudiar la interacción entre el hombre y la máquina debido a las demandas de fabricación. En la Segunda Revolución Industrial (1870-1914), se buscó mejorar la eficiencia en la producción con el Taylor-Fordismo, que introdujo métodos para optimizar el desempeño del operario en relación con la máquina para satisfacer la creciente demanda de productos. -
INICIOS DE LA ERGONOMÍA
El término ergonomía fue propuesto por el naturalista polaco Woitej Yastembowsky en 1857 en su estudio Ensayos de Ergonomía o Ciencias del Trabajo, basado en las leyes objetivas de la ciencia sobre la naturaleza, en la cual se proponían construir un modelo de la actividad laboral humana. -
FEDERIC TAYLOR
Da los primeros pasos en el estudio de la actividad laboral con su obra Organización Científica del Trabajo, donde aplica el diseño de instrumentos elementales del trabajo, tales como palas de diferentes formas y dimensiones. -
JULES AMAR
Sienta las bases de la ergonomía del trabajo físico: efectos del ruido, de la temperatura y de la iluminación sobre el cuerpo, en su publicación: Le Moteur Humain (El motor humano) que puede ser considerada como la primera obra de ergonomía que aporta las bases para investigar las contracciones musculares estáticas y dinámicas. -
CIENTÍFICO JAPONÉS K. TANAKA
Publicó un libro titulado “Ingeniería humana” comienza a estudiar el entorno Hombre-Máquina, procurando dar a las máquinas y equipos una disposición que se adapte a las capacidades humanas -
ERGONOMIA EN LA SEGUNDA GUERRA MUNDIAL
La Segunda Guerra Mundial dio pie al gran interés en la interacción entre el humano y la máquina, Los psicólogos experimentales estudiaron los accidentes aéreos y llegaron a la conclusión de que muchos de los accidentes ocurrían debido a conceptos de diseño pobres o ilógicos que no tomaban en cuenta el cuerpo humano. Éste fue el comienzo del estudio de las capacidades humanas propio de la ergonomía. -
SOCIEDAD DE ERGONOMÍA BRITÁNICA
En 1949 por Murriel en Inglaterra, junto con otros ingenieros fisiólogos y sociólogos, con el objeto de adaptar el trabajo a las personas, se crea la Primera Sociedad de Ergonomía en el mundo, la Ergonomics Research Society, del Reino Unido. -
SOCIEDAD DE ERGONOMIA Y FACTORES HUMANOS
En 1957 se funda en Estados Unidos, La Sociedad de Ergonomía y Factores humanos -
ASOCIACIÓN ERGONÓMICA INTERNACIONAL
En 1961 se fundó la Asociación Ergonómica Internacional, con más de 30 países miembros. -
REPÚBLICA POPULAR DE BULGARIA
Como una disciplina científica independiente, la ergonomía empezó a desarrollarse en los países socialistas en los años 50. En 1963, en el sistema del Ministerio de Sanidad Pública y Previsión Social de la REPÚBLICA POPULAR DE BULGARIA, fueron organizados los primeros laboratorios de fisiología y psicología del trabajo y se tomaron las primeras medidas para el control ergonómico de los procesos de producción. -
SOCIEDAD ERGONÓMICA DE INVESTIGACIÓN CIENTÍFICA JAPONESA
Se funda la Sociedad Ergonómica De Investigación Científica Japonesa. Que publica una revista de problemas de ergonomía. Se crean muchos grupos ergonómicos en las distintas ramas de la industria, el transporte, así como en las universidades y organizaciones de investigación científica. -
10 MANUALES DE ERGONOMÍA
Se publican 10 manuales de Ergonomía para la preparación de los estudiantes universitarios en Japón. -
LEY 100 DE 1993
En 1994 a través de la Ley 100 de diciembre 23 de 1993 el Sistema de Seguridad Social Integral empieza a regir como el Sistema General de Riesgos Profesionales, dándole la importancia a la ergonomía en el país, con la identificación, evaluación y control de riesgos laborales relacionados con la carga física, seguridad laboral, diagnóstico de enfermedad profesional osteomuscular y reinserción laboral, -
SOCIEDAD COLOMBIANA DE ERGONOMÍA
Surge la Sociedad Colombiana de Ergonomía, y es en este mismo año que se realiza el primer congreso colombiano de ergonomía. -
AIE - DEFINE ERGONOMÍA
La Asociación Internacional de ergonomía estableció la siguiente definición: Ergonomía es la disciplina científica relacionada con la compresión de las interacciones entre los seres humanos y los elementos de un sistema, y la profesión que aplica teoría, principios, datos y métodos de diseño para optimizar el bienestar humano y todo el desempeño del sistema -
Unión Latinoamericana de Ergonomía - ULAERGO
La Unión Latinoamericana de Ergonomía - ULAERGO en sus 12 años de funcionamiento orientó con sus acciones hacia la consolidación de su infraestructura, fortaleciendo los lazos de integración entre los 10 países miembro (Argentina, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, Ecuador, Perú, México, Uruguay y Venezuela. Cuba) de América Latina, esta es la sociedad nacional de Ergonomía, organizada formalmente. -
LA ERGONOMÍA EN LA ACTUALIDAD EN LTAM
En Colombia, así como en todos los países de LTAM, el dominio de estudio de la ergonomía que más se ha estudiado ha sido en el plano físico. El relacionado con las posturas de trabajo, los movimientos, la capacidad fisiológica de la persona y la aplicación de fuerza principalmente.